Parametry oferty
praca stacjonarna
junior
ważna jeszcze 24 dni
(do 14 kwi)
Gdańsk, pomorskie (Polska)
Strzelecka 7b
Praca w miastach:Praca IT Warszawa•Praca IT Kraków•Praca IT Wrocław•Praca IT Szczecin•Praca IT Poznań•Praca IT Lublin•Praca IT Katowice•Praca IT Bydgoszcz•Praca IT Łódź•Praca IT Białystok•Praca IT Toruń•Praca IT Gdańsk
Stanowiska:Grafik komputerowy praca•Tester gier praca•Programista praca•Tester oprogramowania praca•Frontend Developer praca•Data scientist praca•Tester manualny praca•Tester praca•Analytics praca•Tester aplikacji praca•Programista java praca•Web developer praca
Technologie, których używamy
Wymagane
Google Analytics
SQL
Marketing analytics
Python
Mile widziane
Google Data Studio
HTML
Twój zakres obowiązków
- konfiguracja i zarządzanie narzędziami Google Tag Manager/Google Analytics/Google Data Studio,
- tworzenie dashboardów, raportów, analizy efektywności kanałów marketingowych pod kątem realizacji KPI,
- przygotowanie analiz wspierających procesy marketingowe takie jak: pozyskiwanie i konwersja użytkowników,
- przygotowanie analiz dotyczących ruchu i zachowania użytkowników w celu zwiększania współczynnika konwersji,
- analizy ad-hoc wynikające z bieżących potrzeb biznesowych, w oparciu o dostępne dane,
- rozwój narzędzi analitycznych i metod raportowania pod kątem jakości oraz przejrzystości prezentowania danych dostarczających wiedzy o zachowaniach klientów,
- analiza dużych zbiorów danych w poszukiwaniu prawidłowości i zależności, które wpływają na obszary działania zespołów marketingu, SEO, contentu,
- interpretacja danych, przedstawianie wniosków i rekomendacji wynikających z przygotowanych analiz,
- rekomendowanie i wdrażanie nowych rozwiązań, narzędzi i metod mających na celu optymalizację i podniesienie efektywności raportowania i analiz.
Nasze wymagania
- doświadczenie w obszarze marketing analytics (nie musi być komercyjne),
- znajomość Google Tag Manager/Google Analytics,
- doświadczenie w wizualizacji danych i tworzeniu jasnych i przejrzystych raportów- znajomość lub rozpoczęcie nauki Google Data Studio (Looker Studio) będzie dodatkowym atutem,
- znajomość podstaw Python (Pandas)/R/JavaScript/html (mile widziane),
- doświadczenie w analizowaniu dużych zbiorów danych – dobra znajomość SQL,
- pasję statystyczno-matematyczną, którą chce rozwijać,
- umiejętność pracy w zespołach interdyscyplinarnych,
- zrealizowany co najmniej jeden projekt zespołowy/samodzielny,
- nastawienie na rozwój i podnoszenie swoich kompetencji zawodowych,
- komunikatywną znajomość języka angielskiego i biegłą języka polskiego.
- wykształcenie wyższe techniczne lub w trakcie nauki.
Mile widziane
- Osoba, której szukamy, będzie ściśle współpracować z Product Managerem, obszarami BI, SEO i Creative Team w zakresie analizy danych marketingowych w celu dalszego rozwoju naszych produktów.
Proces rekrutacyjny jest trzyetapowy – wywiad telefoniczny z HR, wywiad kompetencyjny (na tym etapie pojawi się też zadanie) plus rozmowa końcowa w naszym biurze z przyszłym przełożonym
To oferujemy
- wynagrodzenie 6000 - 9000 PLN UoP/7200 - 10850 B2B,
- opiekę mentora,
- umowę o pracę (ale jeśli preferujesz inną formę, jak np. B2B - też jest to możliwe),
- pracę nad ambitnym projektem produkcyjnym,
- kulturę organizacji opartą na feedbacku i wymianie wiedzy,
- brak kontaktu z klientami, bo pracujemy tylko nad swoimi produktami,
- stałe podnoszenie kompetencji (twardych i miękkich),
- wpływ na usprawnianie pracy Twojej i Twojego zespołu, Twój głos będzie się liczył,
- udział w atrakcyjnych szkoleniach zawodowych i konferencjach,
- 4 płatne godziny w każdym tygodniu na rozwój zawodowy,
- prywatną opiekę zdrowotną,
- Benefit System,
- elastyczne godziny pracy,
- dodatkową przerwę regeneracyjną wliczaną do czasu pracy,
- możliwość pracy w wielokulturowej firmie, choć polskiej i dumnej ze swojej gdańskości,
- dofinansowania do kursów hobbystycznych - zapłacimy 70% ceny wybranych przez Ciebie kursów, byś mógł/mogła rozwijać swoje hobby,
- płatny urlop regeneracyjny - po 5 latach pracy przysługuje Ci dodatkowy, dwumiesięczny, PŁATNY urlop (prawo do niego odnawia się co 3 lata),
- wyjazdy integracyjne - budujemy pozytywną atmosferę w zespole, nie tylko w miejscu pracy,
- Turystyczne Piątki - raz w miesiącu wychodzimy razem, żeby jeszcze lepiej się poznać,
- pracę w nowoczesnym biurze, które ciągle staramy się udoskonalać,
- parking dla pracowników, również rowerowy,
- stanowisko pracy z Mac OS lub Windows,
- w przypadku umów innych niż UoP płatną przerwę w świadczeniu usług w wysokości 20/26 dni w roku,
- pyszne kanapki, których nie musisz przynosić z domu.
Benefity
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- elastyczny czas pracy
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- brak dress code’u
- parking dla pracowników
- pakiet relokacyjny
- program rekomendacji pracowników
- inicjatywy dobroczynne
- dodatkowy urlop
- 4h samorozwoju w każdy piątek
- darmowe kanapki i sałatki każdego dnia
- Turystyczne piątki - spotykamy się raz w miesiącu
- premie, nagrody
- praca w nowoczesnym biurze
JohnnyBros Sp. z o.o.
Jesteśmy firmą IT, która posiada własne produkty i ciągle je udoskonala, a więc na pewno nie jesteśmy software housem.
Istniejemy na rynku międzynarodowym już od 2009, od początku zajmujemy się rozwojem naszych aplikacji i obecnie są one dostępne już w kilkunastu wersjach językowych. Odwiedza je ponad 500 000 użytkowników miesięcznie. Od 10 lat naszym wiodącym produktem jest serwis społecznościowy Johnnybet, łączący i angażujący najlepszych typerów z całego świata. Sukces naszych produktów zawdzięczamy stosowanym rozwiązaniom SEO, bo jesteśmy globalnym liderem innowacji w tym obszarze. Nasz dział SEO to prawdziwa wieża Babel, pracują w nim osoby z różnych krajów i kultur, które zarządzają naszymi wielojęzycznymi domenami, skierowanymi do globalnego odbiorcy.
W naszym multikulturowym teamie stawiamy na wzajemny szacunek oraz nieformalną i przyjacielską atmosferę. Nie mamy skomplikowanej struktury organizacyjnej, w związku z czym pracujemy w niewielkich zespołach.
Bardzo ważnym elementem kultury firmy od lat jest działalność charytatywna i uczestnictwo w życiu lokalnej społeczności, uważamy, że warto pomagać i dlatego w 2021 roku powołaliśmy do życia Fundację JohnnyBros. Zajrzyj na stronę Fundacji i dowiedz się czym konkretnie się zajmujemy i komu pomagamy - może zechcesz się do nas przyłączyć?
Work-life balance znamy nie tylko z definicji – dbamy o naszych pracowników, pomagając im zachować równowagę pomiędzy życiem prywatnym, a zawodowym, zapewniając im przy tym stały rozwój. Oprócz wysokiej kultury pracy oferujemy pakiet wartościowych benefitów, który ułożony jest w przemyślany sposób, tak aby nasza firma była najlepszym miejscem do długofalowej współpracy dla wszystkich pracowników.
Tak się u nas pracuje
Zgłaszam się do:
JohnnyBros Sp. z o.o.
Gdańsk, Strzelecka 7b, pomorskie (Polska)
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system. Przejdziesz na jego formularz.
Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(-łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.
Grupa Pracuj S.A. jest administratorem Twoich danych m.in. dla celów świadczenia Ci usług w the:protocol oraz w celach analitycznych i marketingowych. Jeżeli masz pytania lub chcesz skorzystać ze swoich praw (dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, sprzeciwu lub skargi do PUODO), skontaktuj się z nami: [email protected] lub z naszym inspektorem ochrony danych: [email protected]. Więcej informacji w Polityce Prywatności.
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez JohnnyBros z siedzibą w Gdańsku zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)”.
Informujemy, że Administratorem danych jest JohnnyBros z siedzibą w Gdańsku przy ul. Strzeleckiej 7b. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.
Brakuje Ci informacji?
Możesz zadać niezobowiązujące pytanie rekruterowi. Otrzymasz odpowiedź w ciągu trzech dni roboczych.
Sprawdź najpierw, czy odpowiedź na Twoje pytanie nie znajduje się już w treści oferty.
Pracodawca może nie udzielić odpowiedzi na Twoje pytanie, w szczególności, gdy do zakończenia oferty pozostało mniej niż 3 dni robocze.