Tech Project Manager (eCommerce, USA)

Technologie, których używamy

O projekcie

Twój zakres obowiązków

• tworzenie specyfikacji technicznych sklepów internetowych
• obsługa klienta w sprawach technicznych (w bieżącej komunikacji wspierać Cię może Account Manager)
• znajdywanie i rekomendowanie optymalnych rozwiązań, we współpracy z Senior Engineers (po przeszkoleniu; dotyczy np. dobóru wtyczek i integracji, sposobów wdrożenia funkcjonalności w sposób optymalny budżetowo i czasowo)
• realizacja wycen i proaktywne wspieranie klienta w decyzjach biznesowych
• rozdzielanie pracy pomiędzy odpowiednich członków zespołu technicznego (osoby z PL i US)
• jednoczesne prowadzenie kilku projektów o różnym stopniu skomplikowania (od 3 do 6 miesięcy każdy)
• zarządzanie systemem Jira (w tym tworzenie ticketów)
• testowanie manualne (weryfikacja zgodności funkcjonalności ze specyfikacją)
• dla chętnych: rozwój w product management.

Nasze wymagania

• komercyjne doświadczenie w roli Project Managera systemów e-commerce lub stron/aplikacji internetowych
• umiejętność manualnego testowania (szczególnie e-commerce i stron internetowych)
• kompetencje niezbedne do nauki rozwiązań technicznych w Shopify (na podstawowym poziomie)
• podstawowa znajomość systemów fullfillment, procesowania zamówień, zasad intergracji e-commerce z zewnętrznymi systemami, Jira
• elastyczność oraz brak przywiązania do scruma czy innych metodyk: sprawne poruszanie się w różnych metodykach zarządzania projektami oraz płynne przechodzenie między nimi w zależności od potrzeb
• otwartość na pracę w godzinach popołudniowych/wieczornych
• swobodna znajomość języka angielskiego.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• Clean Code
• code review
• statyczna analiza kodu
• wzorce projektowe
• active monitoring
• dokumentacja
• narzędzia do trackowania zadań
• testy manualne

Co cenimy w naszej pracy:

Takie dajemy możliwości rozwoju

• branżowe platformy e-learningowe
• budżet rozwojowy
• czas na rozwój Twoich pomysłów
• konferencje w Polsce
• mentoring
• przestrzeń do eksperymentowania
• szkolenia wewnątrzfirmowe
• szkolenia zewnętrzne
• treningi umiejętności miękkich
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wsparcie w przygotowaniu do bycia prelegentem
• wspieramy wydarzenia dla IT
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

To oferujemy

• nowy sprzęt do pracy do wyboru
• work-life balance (m.in. płatny urlop przy B2B, MultiSport, becikowe, elastyczne godziny pracy, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, eventy sportowe)
• przyjazną atmosferę sprzyjającą rozwojowi (program szkoleń, system poleceń, angielski z native speakerem, budżet integracyjny, lunche zespołowe i prezenty świąteczne)
• wysoka kultura organizacyjna i używanie narzędzi ułatwiających pracę
• UoP, B2B do wyboru
• praca zdalnie lub z biura (w Krakowie lub Bielsku-Białej, możliwość coworkingu w innych miastach).

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• komputer do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• dodatkowe świadczenia socjalne
• wyprawka dla dziecka
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne
• pikniki rodzinne
• biuro w ścisłym centrum

Etapy rekrutacji

• 1.
  Rozmowa z HR
• 2.
  Zadanie rekrutacyjne + rozmowa techniczna
• 3.
  Rozmowa z Manager of Product and Solutions

From Poland With Dev

Tak się u nas pracuje