Administrator IT ds. aplikacji wspierających​ (K/M) ​​​

Nasze wymagania

• wykształcenie minimum średnie techniczne lub informatyczne,
• minimum 3 lata doświadczenia w administrowaniu aplikacjami informatycznymi,
• umiejętność obsługi baz danych na poziomie dobrym,
• podstawowa znajomość MS SQL, MySQL, PostgreSQL,
• znajomość usług Active Directory, CA, DNS, DHCP,
• znajomość systemów Windows 11/Serwer 2016-2022,
• znajomość systemów Linux (Debian, Ubuntu)
• podstawowa znajomość systemów SIEM, PAM, DLP,
• znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację i czytanie dokumentacji technicznej,
• wielozadaniowość i umiejętność organizacji pracy własnej,
• wysoka samodyscyplina, samodzielność, rzetelność i dokładność w realizacji powierzonych zadań,
• zdolności analityczne i umiejętność wyciągania właściwych wniosków,
• umiejętność pracy w zespole i komunikatywność,
• umiejętność pracy pod presją czasu i odporności na stres,
• gotowość do pracy w systemie dwuzmianowym.

Twój zakres obowiązków

• administrowanie, konfiguracja i bieżące utrzymanie systemów oraz aplikacji informatycznych wspierających działalność spółki (tj. systemów rozliczających zadania przewozowe oraz czas pracy motorniczych, wspomagających procesy związane z obsługą zaplecza technicznego, ewidencjonujące zdarzenia drogowe),
• parametryzacja systemów,
• monitorowanie wydajności systemów i zapewnienie ich prawidłowego działania,
• udzielanie wsparcia użytkownikom oraz prowadzenie szkoleń dla końcowych użytkowników systemów i aplikacji,
• rejestrowanie użytkowników, nadawanie i zmiana uprawnień,
• zapewnienie bezpieczeństwa systemów i aplikacji poprzez kontrole dostępu do systemówi aplikacji,
• testowanie zmian w systemach i aplikacjach oraz proponowanie rozwiązań usprawniających ich działanie,
• tworzenie polityk kopii zapasowych,
• tworzenie i aktualizacja dokumentacji systemów informatycznych,
• archiwizacja baz danych,
• koordynacja i czynny udział w odbiorach systemów i urządzeń wchodzących w skład systemów,
• uczestnictwo w projektach informatycznych w skali całej Spółki, realizowanych wewnętrzne oraz przy współpracy dostawców zewnętrznych,
• przygotowywanie dokumentacji na potrzeby zamówień,
• zgłaszanie zauważonych nieprawidłowości związanych z wykorzystaniem sprzętu komputerowego i oprogramowania.

Tak organizujemy naszą pracę

To oferujemy

• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
• wynagrodzenie w przedziale: 9 900 – 10 200 zł brutto (zawiera stawkę zasadniczą wraz z 20% premią regulaminową),
• praca w godzinach: 7.00 – 15.00 od poniedziałku do piątku,
• wdrożenie w ramach adaptacji zawodowej,
• pakiet prywatnej opieki medycznej, ubezpieczenie na życie oraz możliwość wykupienia karnetu sportowego,
• bilet na przejazdy całą warszawską komunikacją miejską za jedyną złotówkę rocznie dla Ciebie i Twoich dzieci oraz dofinansowanie do biletów w wysokości 50% dla osób spoza Warszawy,
• pakiet socjalny w tym m.in. dofinansowanie do urlopu wypoczynkowego dla Ciebie i Twojej rodziny, możliwość otrzymania nisko oprocentowanej pożyczki na remont/zakup mieszkania,
• możliwość uzyskania dofinansowania do szkoleń i studiów,
• bezpłatna nauka języka angielskiego i niemieckiego na platformie eTutor dla Ciebie i wybranej osoby towarzyszącej,
• bezpłatne konsultacje psychologiczne dla pracowników,
• podwyższone do 4% wpłaty do PPK.

Takie dajemy możliwości rozwoju

• konferencje w Polsce
• mentoring
• szkolenia wewnątrzfirmowe
• szkolenia zewnętrzne
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• preferencyjne pożyczki
• dodatkowe świadczenia socjalne
• dofinansowanie usług turystycznych
• dofinansowanie wypoczynku

Tramwaje Warszawskie Sp. z o.o.