Analityk Systemowy / Analityczka Systemowa

Nasze wymagania

• Doświadczenie przy projektach związanych z modyfikacjami i wdrożeniem systemów informatycznych w roli analityka biznesowo-systemowego, systemowego lub biznesowego,
• Praktyczna umiejętność stosowania technik pozyskiwania, identyfikacji i precyzowania wymagań systemowych,
• Praktyczna umiejętność modelowania procesów i dokumentowania wymagań systemowych,
• Umiejętności rozwiązywania problemów, szukania alternatywnych rozwiązań i ich prezentowania,
• Doświadczenie w pracy w metodyce Agile,
• Bardzo dobra znajomość narzędzi: UML, BPMN, CASE (Enterprise Architect),
• Umiejętność przygotowania dokumentacji dużego systemu na poziomie architektury i interfejsów, doświadczenie w tworzeniu dokumentacji funkcjonalnej projektowanego systemu,
• Łatwość w prowadzeniu dialogu pomiędzy Biznesem, Developerami i Architektami,
• Znajomość MS Office (Excel, Word, Project).

Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie analizy wymagań i znajdowanie potencjalnych sposobów ich realizacji w rozwiązaniach informatycznych,
• Opracowywanie dokumentacji projektowej niezbędnej do wytworzenia oprogramowania zgodnego z wymaganiami użytkowników/klientów,
• Prowadzenie prezentacji proponowanych rozwiązań w kontekście zgłoszonych wymagań,
• Codzienna komunikacja z użytkownikami aplikacji i programistami.

Tak organizujemy naszą pracę

Takie dajemy możliwości rozwoju

• budżet rozwojowy
• konferencje w Polsce
• mentoring
• szkolenia wewnątrzfirmowe
• szkolenia zewnętrzne
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

To oferujemy

• Pracę w pełni zdalną,
• Elastyczne godziny pracy,
• Niekorporacyjne podejście do pracy,
• Długoterminowe, międzynarodowe projekty,
• Szkolenia merytoryczne - naszą wartością są ludzie, ich wiedza i doświadczenie, dlatego wspieramy ich rozwój finansując szkolenia,
• Kartę Multisport, ubezpieczenie grupowe i prywatną opiekę medyczną (LuxMed/Medicover).

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne

Etapy rekrutacji

• 1.
  Rozmowa telefoniczna (HR)
• 2.
  Rozmowa techniczna z liderem zespołu
• 3.
  W razie potrzeby - krótkie zadanie rekrutacyjne po spotkaniu
• 4.
  Feedback w 4 dni robocze

KLG Solutions Sp. z o.o.