Head of Development (K/M)
Podsumowanie oferty

(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)

Projekt koncentruje się na zarządzaniu zespołami developerskimi, obejmującymi programistów, Data, DevOps i QA. Wymagana jest znajomość narzędzi Jira, Confluence oraz umiejętność wdrażania praktyk CI/CD, Clean Code i automatyzacji testów. Kluczowe zadania to budowanie i skalowanie zespołów, definiowanie ról, egzekwowanie standardów inżynieryjnych oraz współpraca z biznesem i działami technicznymi. Oferowane benefity to opieka medyczna, ubezpieczenia grupowe, karta sportowa i możliwość pracy zdalnej.

newyou can start ASAP

Head of Development (K/M)

Firma: TUZ UBEZPIECZENIA

od: 6 lipca 2026
do: 5 sierpnia 2026
brak widełekumowa o pracę (pełny etat)
Szczegóły wynagrodzenia
stała podstawa wynagrodzenia
Parametry oferty
poziom:manager
tryb pracy: zdalna • hybrydowa
Warszawa, Mokotów
Warszawa, MokotówWołoska 22APokaż na mapie

Wymagania

Technologie wymagane

Jira
Confluence
AI
CI/CD

Technologie mile widziane

PHP
Azure
DevOps

Nasze wymagania

  • Min. 5 lat doświadczenia w zarządzaniu ludźmi, w tym doświadczenie w zarządzaniu więcej niż jednym zespołem lub team leaderem (np. jako Delivery Manager, Engineering Manager, Team Manager, Team Leader)
  • Doświadczenie w budowie i rekrutacji zespołów
  • Biegłość w kulturze feedbacku: prowadzenie sesji 1:1, ocen okresowych, zarządzanie wydajnością (Performance Management)
  • Solidna znajomość zagadnień związanych z wytwarzaniem oprogramowania: kontrola jakości, DevOps, clean code
  • Znajomość metodyk pracy zespołów Agile (Scrum, Kanban)
  • Zdolność do "zejścia" na poziom techniczny i rozumienia rozwiązań inżynieryjnych - nie wymagamy doświadczenia jako developer, ale to pomocny atut
  • Doświadczenie w pracy z systemami legacy oraz ich modernizacją
  • Doświadczenie w pracy z zespołami wspierającymi procesy produkcyjne
  • Doświadczenie w kontaktach z działami biznesowymi
  • Znajomość Jira/Confluence
  • Znajomość narzędzi AI oraz ich zastosowania w developmencie i automatyzacji procesów
  • Język angielski na poziomie umożliwiającym zrozumienie rozmów i dokumentacji (nie wymagamy biegłej komunikacji ustnej)
  • Proaktywna postawa i entuzjazm do budowania nowych rozwiązań - lubisz brać inicjatywę i z energią podchodzisz do nowych wyzwań

Mile widziane

  • Doświadczenie w pracy jako manager managerów
  • Doświadczenie jako Senior Developer / Architekt
  • Doświadczenie w podejmowaniu decyzji technologicznych
  • Doświadczenie w pracy w sektorze finansowym / ubezpieczeniowym
  • Doświadczenie w prowadzeniu istotnych zmian organizacyjnych w zespołach technologicznych

Twój zakres obowiązków

  • Zarządzanie zespołami developerskimi (programiści, Data, DevOps, QA)
  • Budowanie i skalowanie zespołów - definiowanie ról, prowadzenie kluczowych rekrutacji, dbanie o ich właściwą strukturę
  • Definiowanie i egzekwowanie standardów inżynieryjnych: Clean Code, Code Review, CI/CD, Test Automation
  • Współpraca z biznesem: tłumaczenie wizji produktowej na technologiczną mapę drogową (Tech Roadmap)
  • Współpraca z dostawcami, architektami, działem infrastruktury i bezpieczeństwa
Company

To oferujemy

  • Ciekawą, pełną wyzwań pracę
  • Pracę w doświadczonym zespole i dużą samodzielność w działaniu
  • Realny wpływ na rozwój architektury i kierunek technologiczny systemów.
  • Połączenie roli lidera z pracą techniczną i programowaniem.
  • Bogaty pakiet benefitów (ubezpieczenia grupowe dla Ciebie i członków rodziny, prywatna opieka medyczna, zniżki pracownicze na ubezpieczenia, karta sportowa)

Benefity

  • dofinansowanie zajęć sportowych
  • prywatna opieka medyczna
  • ubezpieczenie na życie
  • możliwość pracy zdalnej
  • elastyczny czas pracy
  • owoce
  • zniżki na firmowe produkty i usługi
  • program rekomendacji pracowników
  • inicjatywy dobroczynne

TUZ UBEZPIECZENIA

TUZ Ubezpieczenia TU S.A. to polska firma ubezpieczeniowa, która łączy stabilność i doświadczenie z nowoczesnym podejściem do rozwoju biznesu.
Działamy w oparciu o kompetencje, współpracę i odpowiedzialność – zarówno wobec klientów, jak i pracowników. Stawiamy na długofalowy rozwój organizacji, optymalizację procesów oraz budowanie jakościowych relacji w całym ekosystemie ubezpieczeniowym.
W TUZ wierzymy, że dobre ubezpieczenia tworzą ludzie. Dlatego dbamy o przyjazną atmosferę pracy, partnerskie relacje i pracę zespołową. Dajemy przestrzeń do rozwoju kompetencji, zdobywania doświadczeń i aktywnego udziału w rozwoju firmy.Jesteśmy organizacją, która rośnie i zmienia się świadomie.
Inwestujemy w wiedzę i rozwój pracowników, którzy razem z nami chcą tworzyć firmę ubezpieczeniową, opartą na kompetencjach, współpracy i jakości.
Head of Development (K/M)
Zgłaszam się do:
TUZ UBEZPIECZENIA
Warszawa, Mokotów
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.

Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.



This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Brakuje Ci informacji?

  • Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
  • Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
  • Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.

Udostępnij ofertę