Inżynier DevOps (k/m)

Nasze wymagania

• Doświadczenie w automatyzacji procesów wdrożeniowych przy użyciu skryptów i narzędzi CI/CD, takich jak ArgoCD, Argo Workflows oraz Azure DevOps.
• Doświadczenie w pracy z narzędziami do monitoringu takimi jak OpenTelemetry oraz Grafana,
• Znajomość architektury opartej na usługach i umiejętność projektowania, wdrażania oraz utrzymania mikroserwisów przy użyciu narzędzi takich jak Docker oraz zarządzania orkiestracją kontenerów przy użyciu Kubernetes.
• Umiejętność zarządzania infrastrukturą przez kod (IaC) za pomocą narządzie Terraform,
• Bardzo dobre zrozumienie działania protokołów HTTP, DNS, TCP/IP,
• Doświadczenie w administrowaniu serwerami Windows i Linux
• Doświadczenie w tworzeniu i zarządzaniu strategiami backupu danych oraz ich przywracaniem w celu zapewnienia ciągłości działania aplikacji.
• Zrozumienie zasad i narzędzi do zarządzania tożsamością oraz procesów Risk Management
• Znajomość architektury klucza publicznego (PKI)
• Znajomość metodyk zwinnych
• Zdolność do szybkiego identyfikowania i rozwiązywania problemów technicznych
• Wiedza na temat bezpieczeństwa aplikacji i infrastruktury, w tym firewalli, certyfikatów SSL, skanowania podatności itp.

Mile widziane

• Umiejętność kontrolowania kosztów poprzez optymalizację zużycia zasobów
• Zrozumienie języków programowania i skryptowych, które mogą być używane do pisania testów bezpieczeństwa, narzędzi lub automatyzacji
• Wiedza zakresu regulacji bezpieczeństwa danych

Twój zakres obowiązków

• Analiza na bieżąco środowisk pod kątem wydajności, skalowalności w celu optymalizacji zużycia zasobów i procesów cyklu życia aplikacji
• Wsparcie programistów w zakresie CI/CD
• Konfiguracja w ramach procesów wdrożeniowych powiadomień o zdarzeniach
• Udział w projektowaniu aplikacji z programistami

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• Continuous Deployment
• Continuous Integration
• DevOps
• wsparcie architekta / lidera technicznego

To oferujemy

• pracę w firmie z tytułem Najlepszy Pracodawca 2026: Lider Pracy Przyszłości wg Gazety Finansowej oraz godłem Friendly Workplace 2026​
• pracę w organizacji, która realnie dba o zdrowie - m.in. dzięki naszemu autorskiemu programowi Healthy Hours, który pozwala zadbać o siebie w godzinach pracy
• stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• dostęp do prywatnej opieki medycznej dofinansowany przez pracodawcę
• dopłatę do grupowego ubezpieczenia na życie oraz do karty sportowej
• możliwość awansu i rozwoju zawodowego w ramach rekrutacji wewnętrznych
• pracę w myśl zasady work-life balance
• możliwość zaangażowania w akcje charytatywne
• dostęp do platformy szkoleniowo-webinarowej
• inicjatywny i konkursy dla pracowników

Takie dajemy możliwości rozwoju

• branżowe platformy e-learningowe
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• owoce
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• strefa relaksu
• program rekomendacji pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień
• inicjatywy dobroczynne
• jeden krótszy dzień pracy

Centrum Medyczne ENEL-MED S.A.