Java Developer

Nasze wymagania

• masz minimum 5 lat doświadczenia jako Java Developer,
• znasz Java 17+ oraz framework Spring (w szczególności Spring Boot),
• pracowałeś z bazami danych Postgres oraz integracjami REST API,
• masz doświadczenie w pracy z Apache Kafka,
• potrafisz pracować samodzielnie, przejmować odpowiedzialność za zadania i aktywnie poszukiwać wiedzy,
• odnajdujesz się w środowisku dynamicznych zmian i reorganizacji,
• masz doświadczenie z systemami legacy lub migracją do chmury,
• znasz rozwiązania chmurowe (GCP lub inne),
• posługujesz się językiem angielskim na poziomie umożliwiającym pracę z dokumentacją (min. B1).

Mile widziane

• doświadczenie z narzędziami takimi jak Splunk, Consul, Okapi,
• doświadczenie w sektorze bankowym, szczególnie w obszarze kredytów.

Twój zakres obowiązków

• udział w projekcie dla sektora bankowego, związanym z tworzeniem i rozwojem produktów pożyczkowych,
• praca przy migracji systemu legacy (Renesis) do chmury oraz modularizacji monolitu MOK,
• rozwój i projektowanie aplikacji w architekturze mikroserwisowej oraz modularnego monolitu,
• wykorzystywany stos technologiczny: Java 17+, Spring Boot (3.4/3.5), Postgres, Kafka, GCP, Splunk, Consul, Okapi,
• udział w budowie i integracji systemów bankowych oraz wystawianiu API,
• optymalizacja aplikacji pod kątem wydajności, dostępności i skalowalności,
• praca w środowisku CI/CD oraz aktywny udział w usprawnianiu procesów wytwarzania oprogramowania,
• code review, dbanie o jakość kodu oraz współtworzenie standardów technicznych,
• współpraca w samoorganizujących się zespołach Scrum/Agile z bezpośrednim kontaktem z biznesem,
• praca w środowisku dużych zmian i reorganizacji wymagającej samodzielności i proaktywności,
• projekt realizowany w zespołach crossfunkcjonalnych,
• 100% praca zdalna z okazjonalnymi spotkaniami zespołowymi,
• stawka do 140 zł/h przy B2B.

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• Continuous Deployment
• Continuous Integration
• DevOps

To oferujemy

• stabilną współpracę i różnorodne projekty (Software, Embedded, Data, Cloud Services),
• możliwość rozwoju kompetencji jako Ambasador Scalo - doskonal skille techniczne i presalesowe w społeczności naszych ekspertów, wpływaj na rozwój organizacji, wspieraj innych,
• przestrzeń do budowania marki osobistej - twórz wartościowe treści, dziel się wiedzą i doświadczeniem, występuj jako prelegent na wydarzeniach (np. ProMeet),
• prywatną opiekę medyczną - Luxmed,
• kafeteryjny system benefitów - Motivizer,
• dostęp do karty Multisport,
• program poleceń pracowniczych z nagrodami,
• integracje i wydarzenia firmowe.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji

• 1.
  rozmowa rekrutacyjna - do 30 min.
• 2.
  rozmowa techniczna - ok. 1 godz.

Scalo Sp. z o.o.