Praca w miastach:Praca IT Warszawa•Praca IT Kraków•Praca IT Wrocław•Praca IT Szczecin•Praca IT Poznań•Praca IT Lublin•Praca IT Katowice•Praca IT Bydgoszcz•Praca IT Łódź•Praca IT Białystok•Praca IT Toruń•Praca IT Gdańsk
Stanowiska:Grafik komputerowy praca•Tester gier praca•Programista praca•Tester oprogramowania praca•Frontend Developer praca•Data scientist praca•Tester manualny praca•Tester praca•Analytics praca•Tester aplikacji praca•Programista java praca•Web developer praca
Technologie i narzędzia:Python praca•Cyberbezpieczeństwo praca•Java praca•Bazy danych praca•Cisco praca•C++ praca•Javascript praca•SQL praca•Business Intelligence praca•Delphi praca•Wordpress praca•Testowanie aplikacji praca•C# praca•PHP praca
Specjalizacje:Backend praca•Devops praca•Frontend praca•Full-stack praca•GameDev praca•Mobile praca•Embedded praca•Architecture praca•QA/Testing praca•Security praca•AI/ML praca•Big data science praca•Helpdesk praca•IT admin praca•Agile praca•Product Management praca•Project Management praca•UX/UI praca•Business analytics praca•SAP & ERP praca•System analytics praca•PO/PM praca•Scrum master praca•Analityka praca•Data analytics & BI praca
Podsumowanie oferty
(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)
Projekt dotyczy administracji środowiska Microsoft 365 z odpowiedzialnością za sprawne i bezpieczne działanie usług. W pracy używane są Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive oraz Azure AD / Entra ID, z naciskiem na polityki bezpieczeństwa jak MFA i Conditional Access. Zakres obejmuje bieżącą administrację, zarządzanie kontami i uprawnieniami, konfigurację polityk bezpieczeństwa, wsparcie helpdesk, monitorowanie usług oraz dokumentowanie procesów. Wynagrodzenie 7 000 - 11 000 zł brutto i model pracy hybrydowy.
od: 24 września 2026
do: 24 października 2026
7000 - 11 000 złbrutto/ mies.umowa o pracę (pełny etat)
Szczegóły wynagrodzenia
stała podstawa wynagrodzenia
Parametry oferty
poziom:junior
tryb pracy: hybrydowa
lokalizacja:Warszawa, mazowieckie
Warszawa, mazowieckie
Wymagania
Technologie wymagane
Microsoft 365
Exchange Online
Teams
SharePoint
OneDrive
Azure AD
Entra ID
Technologie mile widziane
PowerShell
Nasze wymagania
- Ok. 1-3 lata doświadczenia w administracji Microsoft 365 lub pokrewnym obszarze IT
- Praktyczna znajomość Exchange Online, Teams, SharePoint, OneDrive
- Podstawowa znajomość Azure AD / Entra ID (zarządzanie użytkownikami, grupami, licencjami)
- Zrozumienie zagadnień związanych z bezpieczeństwem w chmurze (MFA, Conditional Access)
- Umiejętność samodzielnej pracy oraz dobrej organizacji zadań
- Komunikatywność i nastawienie na pomoc użytkownikom
- Znajomość języka angielskiego umożliwiająca korzystanie z dokumentacji technicznej
Mile widziane
- Znajomość PowerShell do automatyzacji zadań administracyjnych
Twój zakres obowiązków
- Bieżąca administracja środowiskiem Microsoft 365 (Exchange Online, SharePoint, Teams, OneDrive)
- Zarządzanie kontami i uprawnieniami użytkowników (Azure AD / Entra ID)
- Konfiguracja i utrzymanie polityk bezpieczeństwa (MFA, Conditional Access, licencje)
- Wsparcie użytkowników w zakresie obsługi narzędzi Microsoft 365 (helpdesk/service desk)
- Monitorowanie działania usług i reagowanie na zgłaszane problemy
- Dokumentowanie procesów i procedur związanych ze środowiskiem O365
- Współpraca z zespołem IT przy wdrażaniu nowych funkcjonalności i usprawnień
O projekcie
Środowisko Microsoft 365 to codzienne narzędzie pracy dla całej organizacji - i to Ty będziesz odpowiadać za to, żeby działało sprawnie, bezpiecznie i bez niespodzianek. Szukamy osoby z pierwszym doświadczeniem w administracji O365, która chce przejąć realną odpowiedzialność za to środowisko i rozwijać się w stronę bardziej zaawansowanej administracji systemami IT oraz Azure. To rola, w której szybko zobaczysz efekty swojej pracy i będziesz miał/a przestrzeń, żeby samodzielnie usprawniać procesy, a nie tylko obsługiwać zgłoszenia.
To oferujemy
- Zatrudnienie na umowę o pracę
- Wynagrodzenie 7 000 - 11 000 zł brutto
- Hybrydowy model pracy (3-4 dni z biura w Warszawie)
- Stabilne środowisko pracy i możliwość rozwoju kompetencji w obszarze M365/Azure
- Wsparcie zespołu przy wdrażaniu w nowe obowiązki
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- ubezpieczenie na życie
- spotkania integracyjne
- siłownia w biurze
- brak dress code’u
- parking dla pracowników
Etapy rekrutacji
- 1.Rozmowa rekrutacyjna
- 2.Techniczna weryfikacja
- 3.Decyzja
CodeTalent Sp. z o.o.
Jesteśmy technologicznym partnerem outsourcingowym w którym transparentność jest fundamentem, a nie dodatkiem. Wykorzystujemy autorskie narzędzia analityczne, by dostarczać przejrzyste modele współpracy i realnie skracać czas onboardingu ekspertów w projektach outsourcingowych. Odwróciliśmy tradycyjny model współpracy, stawiając na jasne zasady finansowe i bezpośredni kontakt, co czyni nas najbardziej przewidywalnym partnerem na rynku technologicznym.
Junior Administrator/ka Microsoft 365
7k–11k zł / mies. (UoP)
Zgłaszam się do:
CodeTalent Sp. z o.o.
Warszawa, mazowieckie
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.
Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.
Tak pracodawca przetwarza Twoje dane
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez CODETALENT sp. z o.o. z siedzibą w: Marcina Kasprzaka 31/119, 01-234 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: [email protected].
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
Brakuje Ci informacji?
- Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
- Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
- Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.