Junior IT Architect (f/m)

Nasze wymagania

• Posiadasz minimum 2 lata doświadczenia w obszarze architektury korporacyjnej, architektury IT lub architektury rozwiązań.
• Dobrze rozumiesz zagadnienia związane z architekturą danych oraz integracją systemów.
• Swobodnie poruszasz się w technologiach i standardach integracyjnych takich jak REST, SOAP oraz JMS.
• Posiadasz wiedzę z zakresu nowoczesnych architektur, w szczególności mikrousług, rozwiązań chmurowych oraz systemów rozproszonych.
• Znasz notację i narzędzia modelowania architektury, w tym UML.
• Masz doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu rozwiązań funkcjonujących w środowiskach hybrydowych i rozproszonych.
• Posiadasz wykształcenie wyższe.
• Pracowałeś/aś zarówno w metodykach Agile, jak i Waterfall.
• Potrafisz skutecznie komunikować się z interesariuszami biznesowymi i technologicznymi.
• Cenisz współpracę, potrafisz budować relacje oraz prezentować złożone zagadnienia w prosty i angażujący sposób.

Mile widziane

• Doświadczenie z platformą Microsoft Azure.
• Zainteresowanie lub doświadczenie w obszarze AI / GenAI.
• Znajomość narzędzi takich jak Enterprise Architect, Jira, Confluence oraz Git.

Twój zakres obowiązków

• Współtworzenie i rozwój architektury korporacyjnej oraz jej ciągłe doskonalenie w odpowiedzi na potrzeby biznesu i rozwój technologii.
• Dobór optymalnych technologii oraz rozwiązań wspierających realizację strategicznych celów organizacji.
• Tworzenie docelowych wzorców architektonicznych zgodnych ze strategią IT oraz kierunkiem rozwoju firmy.
• Definiowanie architektury referencyjnej i wyznaczanie standardów architektonicznych dla organizacji.
• Przygotowywanie wytycznych i rekomendacji dla projektowanych rozwiązań oraz wykorzystywanych narzędzi.
• Projektowanie architektury rozwiązań dla kluczowych projektów i inicjatyw biznesowych.
• Wsparcie zespołów deweloperskich i projektowych na każdym etapie procesu wytwarzania oprogramowania.
• Analiza zgodności proponowanych rozwiązań z wymaganiami biznesowymi oraz długoterminową wizją architektury organizacji.
• Budowanie partnerskich relacji z interesariuszami biznesowymi oraz promowanie najlepszych praktyk i standardów technologicznych.
• Możliwość realnego wpływu na rozwój i kierunek architektury w dużej organizacji, współpracując z ekspertami z różnych obszarów biznesowych i technologicznych.

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

To oferujemy

• Praca hybrydowa (2 razy w tygodniu praca z biura w Warszawie).
• Stawka: do 130 zł netto + VAT/H/B2B.
• Stabilną współpracę i różnorodne projekty (Software, Embedded, Data, Cloud Services).
• Możliwość rozwoju kompetencji jako Ambasador Scalo - doskonal skille techniczne i presalesowe w społeczności naszych ekspertów, wpływaj na rozwój organizacji, wspieraj innych.
• Przestrzeń do budowania marki osobistej - twórz wartościowe treści, dziel się wiedzą i doświadczeniem, występuj jako prelegent na wydarzeniach (np. ProMeet).
• Prywatną opiekę medyczną - Luxmed.
• Kafeteryjny system benefitów - Motivizer.
• Dostęp do karty Multisport.
• Program poleceń pracowniczych z nagrodami.
• Integracje i wydarzenia firmowe.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji

• 1.
  rozmowa rekrutacyjna - do 30 min.
• 2.
  rozmowa techniczna - ok. 1 godz.

Scalo Sp. z o.o.