Konsultant / Konsultantka ERP

Nasze wymagania

• Umiejętności interpersonalne: bezpośredni kontakt z klientem biznesowym, umiejętność słuchania, argumentacji oraz partnerskiego prowadzenia spotkań.
• Myślenie procesowe i biznesowe: Umiejętność całościowego spojrzenia na organizację i rozumienie, jak korelują ze sobą działy handlowe, logistyczne, produkcyjne i finansowe.
• Kompetencje techniczne: znajomość podstaw relacyjnych baz danych (SQL), środowiska Windows Server oraz umiejętność instalacji i konfiguracji systemów i aplikacji biznesowych.
• Organizacja pracy i samodzielność: Wysoka kultura pracy, terminowość, zdolność sprawnego prowadzenia kilku tematów projektowych jednocześnie oraz proaktywne podejście do rozwiązywania problemów.
• Udział w spotkaniach u klienta (prawo jazdy kat.B).

Mile widziane

• Doświadczenie we wdrażaniu lub wsparciu systemów klasy ERP lub systemów typu WMS/MES.
• Doświadczenie zawodowe zdobyte wewnątrz struktur firmy produkcyjnej, handlowej lub logistycznej (znajomość realiów operacyjnych „od kuchni”).
• Doświadczenie w pracy na stanowiskach takich jak: analityk, wdrożeniowiec aplikacji, konsultant wsparcia IT, HelpDesk systemów biznesowych.
• Umiejętność tworzenia scenariuszy testowych, instrukcji użytkownika oraz procedur operacyjnych.

Twój zakres obowiązków

• Analiza procesów biznesowych: Identyfikowanie i mapowanie powiązań między kluczowymi obszarami w firmach klientów (sprzedaż, magazyn, zakupy, produkcja, logistyka, księgowość) oraz ocena wpływu zmian w jednym obszarze na pozostałe struktury.
• Praca z klientem i zbieranie wymagań: Aktywne prowadzenie spotkań analitycznych, warsztatów oraz konsultacji mających na celu precyzyjne określenie potrzeb biznesowych i funkcjonalnych.
• Prace wdrożeniowe i konfiguracja: Instalacja, konfiguracja oraz parametryzacja aplikacji biznesowych i systemów klasy ERP/WMS/MES zgodnie z wypracowaną specyfikacją.
• Wsparcie techniczne i utrzymanie: Podstawowe prace administracyjne w środowiskach Windows Server oraz praca z relacyjnymi bazami danych (podstawowe zapytania SQL, weryfikacja spójności danych).
• Zapewnienie jakości i dokumentacja: Testowanie wdrażanego oprogramowania pod kątem zgodności z wymaganiami, pisanie przejrzystych instrukcji procesowych i stanowiskowych dla użytkowników.
• Szkolenia i asysta powdrożeniowa: Prowadzenie szkoleń dla użytkowników końcowych, wsparcie merytoryczne i techniczne (II linia wsparcia / HelpDesk) w okresie stabilizacji systemu.

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• dokumentacja
• testy funkcjonalne
• testy regresyjne

Takie dajemy możliwości rozwoju

• przestrzeń do eksperymentowania

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w dynamicznie rozwijającej się firmie technologicznej realizującej ciekawe projekty transformacji cyfrowej.
• Formę współpracy dopasowaną do Twoich preferencji.
• Duży stopień samodzielności, brak sztywnych korporacyjnych struktur i realny wpływ na metodologię prowadzonych projektów.
• Możliwość stałego podnoszenia kwalifikacji w obszarze analizy biznesowej, nowoczesnych technologii i systemów zintegrowanych.

Benefity

• elastyczny czas pracy
• komputer do użytku prywatnego
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• paczki świąteczne

Etapy rekrutacji

• 1.
  etap 1
• 2.
  rozmowa z managerem lub praktyczny case
• 3.
  etap 2

INTELO