Praca w miastach:Praca IT Warszawa•Praca IT Kraków•Praca IT Wrocław•Praca IT Szczecin•Praca IT Poznań•Praca IT Lublin•Praca IT Katowice•Praca IT Bydgoszcz•Praca IT Łódź•Praca IT Białystok•Praca IT Toruń•Praca IT Gdańsk
Stanowiska:Grafik komputerowy praca•Tester gier praca•Programista praca•Tester oprogramowania praca•Frontend Developer praca•Data scientist praca•Tester manualny praca•Tester praca•Analytics praca•Tester aplikacji praca•Programista java praca•Web developer praca
Technologie i narzędzia:Python praca•Cyberbezpieczeństwo praca•Java praca•Bazy danych praca•Cisco praca•C++ praca•Javascript praca•SQL praca•Business Intelligence praca•Delphi praca•Wordpress praca•Testowanie aplikacji praca•C# praca•PHP praca
Specjalizacje:Backend praca•Devops praca•Frontend praca•Full-stack praca•GameDev praca•Mobile praca•Embedded praca•Architecture praca•QA/Testing praca•Security praca•AI/ML praca•Big data science praca•Helpdesk praca•IT admin praca•Agile praca•Product Management praca•Project Management praca•UX/UI praca•Business analytics praca•SAP & ERP praca•System analytics praca•PO/PM praca•Scrum master praca•Analityka praca•Data analytics & BI praca
Podsumowanie oferty
(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)
Oferta dotyczy zarządzania projektami IT w sektorze transportu kolejowego pasażerskiego, z naciskiem na koordynację portfela projektów i nadzór nad realizacją umów z wykonawcami. Kluczowe wymagania obejmują praktyczną znajomość metodyk PRINCE2, PMI/PMBOK, Scrum, Kanban oraz narzędzi takich jak MS Excel, MS Project, MS PowerPoint. Do głównych obowiązków należą planowanie budżetu inwestycyjnego IT, kontrola jakości dokumentacji oraz wspieranie i szkolenie zespołu projektowego. Benefity obejmują pakiety medyczne, dofinansowanie szkoleń, zniżki na przejazdy kolejowe.
od: 4 września 2026
do: 30 września 2026
brak widełekumowa na zastępstwo (pełny etat)
Parametry oferty
poziom:lead
tryb pracy: stacjonarna
lokalizacja:Warszawa, mazowieckie
Warszawa, mazowieckie
Wymagania
System operacyjny
Windows
Nasze wymagania
- Minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami IT, w tym minimum 2 lata w roli kierowniczej lub koordynującej pracę zespołu
- Praktyczna znajomość co najmniej jednej uznanej metodyki zarządzania projektami (np. PRINCE2, PMI/PMBOK, IPMA) oraz podejść zwinnych (Scrum, Kanban)
- Doświadczenie w prowadzeniu projektów realizowanych z udziałem wykonawców zewnętrznych, w tym w nadzorze nad realizacją umów
- Umiejętność przygotowywania i prezentowania materiałów zarządczych dla kadry kierowniczej wyższego szczebla
- Bardzo dobra znajomość narzędzi wspierających pracę projektową i raportowanie (m.in. MS Excel, MS Project lub narzędzia równoważne, MS PowerPoint)
- Umiejętność pracy z dokumentacją formalną i regulacjami wewnętrznymi oraz dbałość o jej kompletność i spójność
- Umiejętność podejmowania decyzji i brania za nie odpowiedzialności
- Bardzo dobra organizacja pracy własnej i zespołu, umiejętność ustalania priorytetów
- Wysoko rozwinięte kompetencje komunikacyjne i negocjacyjne
- Odporność na presję czasu i umiejętność działania w sytuacjach kryzysowych
- Nastawienie na współpracę i budowanie relacji w środowisku wielointeresariuszowym
- Samodzielność, dojrzałość zawodowa i etyczne podejście do powierzonych obowiązków
Twój zakres obowiązków
- Udział w przygotowaniu i monitorowaniu planu rzeczowo-finansowego obszaru IT w części projektowej (nakłady inwestycyjne i koszty)
- Nadzór nad zależnościami międzyprojektowymi oraz zarządzanie konfliktami zasobowymi i terminowymi
- Utrzymanie aktualnego, jednolitego rejestru projektów jako pojedynczego źródła prawdy o portfelu
- Rozwój i utrzymanie narzędzi wspierających zarządzanie projektami i portfelem oraz nadzór nad jakością danych w tych narzędziach
- Prowadzenie bazy wiedzy projektowej, w tym wniosków z zakończonych projektów (lessons learned) i dobrych praktyk
- Wsparcie metodyczne i szkoleniowe Kierowników Projektów oraz jednostek biznesowych zaangażowanych w projekty
- Planowanie obsady projektów i przydzielanie Kierowników Projektów do poszczególnych przedsięwzięć
- Zapewnienie zastępowalności i ciągłości prowadzenia projektów w przypadku nieobecności członków zespołu
- Budowanie kultury pracy opartej na współpracy, otwartej komunikacji i odpowiedzialności za rezultat
- Reprezentowanie Wydziału w kontaktach z innymi jednostkami organizacyjnymi oraz podmiotami zewnętrznymi
- Udział w pracach komitetów sterujących i innych jednostkach nadzorujących realizację projektów IT
- Kontrola jakości dokumentacji projektowej i zgodności z wewnętrznymi regulacjami
- Inicjowanie działań usprawniających procesy zarządzania projektami w organizacji
- Współpraca z wykonawcami zewnętrznymi w zakresie nadzoru nad realizacją umów wdrożeniowych
- Zarządzanie relacjami z interesariuszami biznesowymi — uzgadnianie zakresu, oczekiwań i priorytetów
Do udziału w rekrutacji, zachęcamy również osoby z niepełnosprawnościami, które spełniają wymagania określone
w ogłoszeniu. Nasza Spółka jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozpatrywane z równą uwagą.
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami oraz zastrzegamy sobie prawo do wcześniejszego zakończenia procesu rekrutacyjnego.
To oferujemy
- Pracę u największego pracodawcy na rynku kolejowych przewozów pasażerskich.
- Benefity pozapłacowe m.in. zniżka na przejazdy kolejowe, pakiety medyczne i sportowe, dofinansowanie do nauki i szkoleń, dofinansowanie do wczasów.
- Realny wpływ na kształt standardów zarządzania projektami w organizacji.
- Udział w projektach o dużej skali i znaczeniu dla funkcjonowania przewozów pasażerskich.
- Stabilne i dynamiczne środowisko pracy.
- Wsparcie aktywności sportowych – drużyny firmowe.
- Narzędzia niezbędne do pracy.
- Współpracę w oparciu o umowę na zastępstwo.
- Więcej informacji znajdziesz na stronie Praca w PKP Intercity - PKP Intercity.
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- firmowa drużyna sportowa
- dofinansowanie wypoczynku
- zniżka na przejazdy kolejowe
- dodatkowy dzień wolny w roku - 25.11. Dzień Kolejarza
PKP Intercity S.A.
PKP Intercity to największy polski operator kolejowy, który codziennie łączy tysiące ludzi, uruchamiając ponad 505 pociągów na trasach krajowych i międzynarodowych. Od lat budujemy zaufanie Naszych Klientów nieustannie unowocześniając usługi i dbając
o komfort każdej podróży. Jako firma z niemal 10 tysiącami pracowników w całym kraju tworzymy miejsce, w którym tradycja spotyka się z nowoczesnością i świeżym spojrzeniem na potrzeby Pasażera.
W PKP Intercity masz możliwość rozwijania swojej kariery, niezależnie od tego, jakie stanowisko wybierzesz – każdy z nas – Pracowników - przyczynia się do tworzenia komfortowej i przyjaznej kolei. Dołącz do zespołu, który z zaangażowaniem
i doświadczeniem pracuje nad usprawnieniem codziennych podróży milionów pasażerów.
PKP Intercity – łączymy ludzi i miejsca. Dołącz do zespołu, wejdź na „dobre tory” swojej kariery!
Naczelnik Wydziału Zarządzania Projektami IT (k/m)
Zgłaszam się do:
PKP Intercity S.A.
Warszawa, mazowieckie
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.
Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.
Tak pracodawca przetwarza Twoje dane
Prosimy o umieszczenie w aplikacji następującej klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moich dokumentach aplikacyjnych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji".
Informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Administratorem Państwa danych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest PKP INTERCITY S.A. z siedzibą w Warszawie al. Jerozolimskie 142 a, 02-305 Warszawa. W sprawach związanych z przetwarzaniem danych osobowych zachęcamy do kontaktu z powołanym przez PKP INTERCITY S.A. Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: [email protected], tel.: +48 22 474 21 15. Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. Urz. UE L 119 z 2016 r., str. 1-88 – zwane dalej RODO)), natomiast inne dane, w tym dane do kontaktu, na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. PKP Intercity S.A. będzie przetwarzał Państwa dane osobowe, także w kolejnych naborach pracowników, jeżeli wyrażą Państwo na to zgodę (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanie (art. 9 ust. 2 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Przepisy prawa pracy: art. 22 Kodeksu pracy oraz §1 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 28 maja 1996 r. w sprawie zakresu prowadzenia przez pracodawców dokumentacji w sprawach związanych ze stosunkiem pracy oraz sposobu prowadzenia akt osobowych pracownika. Ponadto Państwa dane PKP Intercity może przetwarzać na podstawie art. 6 ust.1 lit. f RODO np. w zakresie oczekiwań wysokości wynagrodzenia, możliwego terminu rozpoczęcia zatrudnienia, doprecyzowania rodzaju i poziomu kwalifikacji zawodowych.
Państwa dane osobowe przetwarzamy w oparciu o przepisy prawa i ich podanie jest konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Pozostałe dane osobowe (np. wizerunek) przetwarzamy na podstawie Państwa dobrowolnej zgody, którą wyrazili Państwo wysyłając nam swoje zgłoszenie rekrutacyjne i ich podanie nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Mają Państwo prawo dostępu do swoich danych, w tym uzyskania ich kopii, sprostowania danych, żądania ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz przeniesienia podanych danych do innego administratora danych. Mają Państwo także prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. Państwa dane osobowe przetwarzamy w celu prowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu przez okres jej trwania, a gdy wyrazili Państwo zgodę na udział w przyszłych rekrutacjach - przez okres 6 miesięcy. Nie przekazujemy Państwa danych osobowych poza Europejski Obszar Gospodarczy. Państwa dane osobowe nie będą przetwarzane w celu ich profilowania.
Poprzez kliknięcie przycisku „Aplikuj” lub „Wyślij” zgadzają się/zgodzili się Państwo na przetwarzanie Państwa danych osobowych dla potrzeb niniejszej rekrutacji.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
Brakuje Ci informacji?
- Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
- Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
- Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.