Product Owner - Rozwój Produktu Orange Flex​
Podsumowanie oferty

(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)

Projekt dotyczy Orange Flex, innowacyjnego produktu mobilnego zarządzanego przez aplikację, używanego przez setki tysięcy użytkowników. Praca obejmuje zarządzanie produktem end-to-end, definiowanie strategii, wdrażanie nowych funkcji i optymalizację procesów. Wymagana jest znajomość Agile, SAFe, Jira, Confluence oraz doświadczenie w pracy na styku biznesu, UX i IT. Oferowana jest premia za wyniki oraz bogaty pakiet benefitów, m.in. opieka medyczna i program emerytalny.

new

Product Owner - Rozwój Produktu Orange Flex​

Firma: Orange Polska

od: 27 lipca 2026
do: 26 sierpnia 2026
brak widełekumowa o pracę (pełny etat)
Szczegóły wynagrodzenia
stała podstawa wynagrodzenia
premia za wyniki
Parametry oferty
poziom:mid • senior
tryb pracy: hybrydowa
Warszawa, Ochota
Warszawa, OchotaAleje Jerozolimskie 160Pokaż na mapie

Wymagania

Technologie wymagane

Jira
Confluence

Nasze wymagania

  • Min. 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami lub produktem (Project Manager lub Product Owner).
  • Znajomość środowiska Agile / SAFe — backlog, Jira i Confluence to Twoja codzienność.
  • Doświadczenie w pracy na styku biznes / UX / IT.
  • Biznesowe podejście oraz nastawienie na wyniki i terminy.
  • Swobodna komunikacja w języku angielskim.
  • Ciekawość technologiczna — interesujesz się tym, co dzieje się w świecie cyfrowym, nie tylko w obszarze AI.

Mile widziane

  • Doświadczenie w m‑commerce lub rozwoju usług cyfrowych.

Twój zakres obowiązków

  • Praca end‑to‑end — nie dostajesz zadań do wykonania; to Ty je definiujesz, prowadzisz i rozliczasz.
  • Wdrażanie nowych funkcjonalności, produktów i usług w aplikacji Orange Flex — prowadzisz je samodzielnie.
  • Optymalizacja istniejących rozwiązań — identyfikujesz obszary do poprawy i proponujesz lepsze podejścia.
  • Definiowanie zakresu i wymagań biznesowych oraz scenariuszy testowych w ramach metodologii SAFe.
  • Współpraca z zespołami UX/UI i IT przy projektowaniu i dyskusji o architekturze rozwiązań.
  • Udział w decyzjach strategicznych dotyczących produktu — Twój głos ma realne znaczenie.
  • Prowadzenie dokumentacji projektowej w Jira oraz dokumentacji produktowej dla Obsługi Klienta.
  • Opieka nad stroną flex.orange.pl — definiujesz zmiany, optymalizacje i aktualizujesz content.
  • Zarządzanie CMS dla aplikacji i strony www.
  • Rozwój ChatBota AI w ramach aplikacji Orange Flex.
  • Współpraca cross‑obszarowa z zespołami m.in.: Prawnym, Kontrolingiem, Regulacjami, Revenue Assurance, IT i Design

O projekcie

Jesteśmy zgraną paczką ludzi, którzy wierzą w to, co robią. Wiemy, dlaczego robimy Orange Flex i dokąd zmierzamy. Pracujemy w dobrej atmosferze, pomagamy sobie nawzajem i szczerze mówiąc dobrze się bawimy przy robocie. Jeśli szukasz miejsca, gdzie Twoja praca ma sens i realny wpływ na produkt używany przez setki tysięcy ludzi – jesteś we właściwym miejscu.
Orange Flex to nie jest kolejna usługa telekomunikacyjna. To najbardziej innowacyjny produkt mobilny na polskim rynku. W pełni cyfrowy, zarządzany przez aplikację, tworzony przez ludzi z pasją do technologii i realnego wpływu na to, jak Polacy korzystają z telefonu.
Szukamy Product Ownera, który dołączy do naszego zespołu i przejmie stery nad rozwojem produktu. Od strategii, poprzez wdrożenia i optymalizację obecnych procesów oraz kreowanie nowych rozwiązań.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy

wewnątrz organizacjikoncentrujesz się na rozwoju produktuagile
Company

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Pracę w modelu hybrydowym (2 dni z biura / 3 dni z domu)
  • Program emerytalny – po 6 miesiącach pracy, Orange co miesiąc dołoży 7% Twojej pensji brutto na Twoje konto emerytalne
  • Prywatną opiekę medyczną w PZU Zdrowie
  • Pożyczki bez oprocentowania na cele mieszkaniowe, zdrowotne i inne
  • Dofinasowanie do wypoczynku
  • Kartę sportową FitProfit
  • Wydarzenia integracyjne i wyjazdy współfinansowane z funduszu socjalnego
  • Możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach
  • Smartfon z nielimitowanym Internetem – również do użytku prywatnego
  • Preferencyjną ofertę na usługi Orange
  • Zróżnicowane i dopasowane do potrzeb możliwości rozwoju – szkolenia, dostęp do platform edukacyjnych (w tym platformy do nauki języków obcych), program staży wewnętrznych i inspirujące wydarzenia edukacyjne
  • „Zdrowie na TAK” - program dla osób z niepełnosprawnościami
  • „Jestem w grze” – wsparcie dla rodziców powracających do pracy po urlopach rodzicielskich
  • Programy wellbeingowe
  • Wolontariat we współpracy z Fundacją Orange

Orange Polska

Od lat znajdujemy się pierwszej dziesiątce najlepszych pracodawców na świecie. Jesteśmy jednym z wiodących dostawców usług telekomunikacyjnych i IT dla biznesu w Polsce. Posiadamy największą infrastrukturę, dzięki której oferujemy usługi w najnowocześniejszych technologiach, w tym 5G. Dołączając do Orange masz pewność, że Twoja praca ma znaczenie, a Twoje zaangażowanie zostanie nagrodzone.
W procesie rekrutacji do Orange wszyscy kandydaci mają równe szanse, niezależnie od płci, wieku, rasy, pochodzenia, wyznania, niepełnosprawności, orientacji seksualnej lub innej prawnie chronionej podstawy, zgodnie z obowiązującym prawem.
Product Owner - Rozwój Produktu Orange Flex​
Zgłaszam się do:
Orange Polska
Warszawa, Ochota
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.

Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.



This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.

Brakuje Ci informacji?

  • Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
  • Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
  • Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.

Udostępnij ofertę