Project Manager SAP (K/M/N)

Nasze wymagania

• minimum 5 lat doświadczenia w zarządzaniu projektami SAP
• doświadczenie w migracjach SAP ECC do SAP S/4HANA realizowanych w dużych organizacjach
• praktyczna znajomość SAP Activate oraz SAP S/4HANA Conversion
• doświadczenie w środowiskach z rozbudowanymi customizacjami, integracjami oraz interfejsami
• doświadczenie w zarządzaniu harmonogramem, budżetem, ryzykiem oraz zależnościami projektowymi
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca samodzielne prowadzenie warsztatów i negocjacji
• znajomość procesów biznesowych w systemach ERP (rachunkowość, finanse, logistyka, sprzedaż)
• umiejętność analizy procesów biznesowych oraz przekładania ich na wymagania funkcjonalne dla SAP
• doświadczenie we współpracy z interesariuszami na różnych poziomach organizacji
• wysokie umiejętności komunikacyjne, organizacyjne oraz analityczne

Mile widziane

• certyfikat PMP, PRINCE2 lub SAP Activate Project Manager
• doświadczenie w projektach realizowanych w dużych grupach kapitałowych
• doświadczenie w pracy z zespołami rozproszonymi
• znajomość narzędzi MS Project, Enterprise Architect, Jira, SharePoint, Redmine
• doświadczenie w sektorze utilities / energetycznym
• doświadczenie z narzędziami do modelowania procesów (ARIS, Enterprise Architect)
• doświadczenie z narzędziami wspierającymi testowanie systemów

Twój zakres obowiązków

• reprezentowanie spółki w programie migracji SAP ECC do SAP S/4HANA
• koordynacja działań biznesowych i IT związanych z przygotowaniem organizacji do migracji
• planowanie, organizacja i nadzór nad realizacją projektu zgodnie z harmonogramem, budżetem i zakresem
• zapewnienie zgodności realizacji projektu z obowiązującą metodyką oraz standardami organizacyjnymi
• analiza wpływu zmian projektowych na procesy biznesowe oraz istniejące rozwiązania SAP
• koordynacja analiz customizacji, rozszerzeń, interfejsów i rozwiązań lokalnych
• współpraca z zespołem projektowym, integratorami oraz dostawcami rozwiązań SAP
• identyfikacja ryzyk projektowych oraz przygotowywanie planów mitygacyjnych
• koordynacja działań właścicieli biznesowych, zespołów IT oraz dostawców
• nadzór nad przygotowaniem i realizacją testów SIT, UAT oraz testów integracyjnych
• koordynacja przygotowania migracji danych oraz ich walidacji
• przygotowywanie raportów statusowych i informacji zarządczej
• koordynacja działań związanych z zarządzaniem zmianą organizacyjną
• wsparcie procesu cutover oraz stabilizacji po uruchomieniu produkcyjnym
• przygotowanie dokumentacji końcowej oraz formalne zamknięcie projektu

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• zarządzanie długiem technologicznym
• testy funkcjonalne
• testy integracyjne
• testy jednostkowe

Etapy rekrutacji

• 1.
  Ocena CV
• 2.
  Rozmowa Online