QA Engineer AI

Nasze wymagania

• Kilkuletnie doświadczenie jako QA Engineer, w tym w automatyzacji testów - najlepiej w Playwright i TypeScript (inne frameworki również się liczą).
• Umiejętność wyznaczania kierunku działań, definiowaniu i wdrażaniu strategii testów.
• Solidna znajomość testowania manualnego, E2E oraz pisania czytelnych przypadków testowych.
• Doświadczenie w testowaniu API (np. Postman) oraz praktyczna znajomość SQL.
• Biegłe korzystanie z narzędzi AI (np. Claude, Cursor) w działaniach QA oraz mindset AI-first.
• Doświadczenie w środowiskach Agile/Scrum oraz silne umiejętności analityczne i diagnozowania problemów.
• Jasna, bezpośrednia komunikacja oraz umiejętność działania zarówno samodzielnie, jak i we współpracy z zespołami.
• Umiejętność szybkiego odnajdywania się w środowisku o zmiennych priorytetach, proaktywność i gotowość do wsparcia tam, gdzie jakość tego potrzebuje.
• Swobodna znajomość języka angielskiego (min. B2).

Mile widziane

• Doświadczenie w środowiskach, w których prowadzi się testy A/B, w tym weryfikacja poprawności danych.

Twój zakres obowiązków

• Tworzenie i utrzymywanie testów automatycznych w Playwright.
• Prowadzenie manualnych i eksploracyjnych testów E2E.
• Definiowanie i wdrażanie strategii testów dla produktów bookingowych Partnera.
• Wyznaczanie kolejnych obszarów do automatyzacji i kierunków działania.
• Rozszerzanie wykorzystania AI w QA, m.in. przez projektowanie procesów jakości, w których AI wykonuje jak największą część testów, oraz mierzenie, czy oszczędza czas lub wyłapuje więcej błędów.
• Inspirowanie innych do nowych metod działania, w tym do korzystania z AI, poprzez dzielenie się strategią i praktycznym doświadczeniem.
• Przekładanie OKR zespołu Partnera na plan jakości i wczesne zgłaszanie ryzyk jakościowych wraz z Senior Product Managerem Partnera.
• Weryfikacja, czy warianty testów A/B i eventy analityczne działają zgodnie z założeniami przed eksperymentem i w jego trakcie.

O projekcie

To oferujemy

• Nowy sposób na aplikowanie z AI Rekruterem (AIR) – w trakcie procesu możesz, ale nie musisz, porozmawiać z wirtualnym rekruterem 24/7, bez czekania na telefon. Finalną decyzję zawsze podejmuje Opiekun Projektu.
• Współpracę w modelu projektowym, z rozliczeniem opartym na etapach i protokołach odbioru poszczególnych deliverables.
• Wsparcie po stronie Connectis w sprawach administracyjnych i rozliczeniowych związanych ze współpracą.
• Uczestnictwo w wydarzeniach branżowych oraz meetupach technologicznych.
• 5 000 PLN za polecenie znajomych do naszych projektów.
• Elastyczną formę współpracy B2B przy projektach realizowanych dla wiodącego globalnego Partnera z branży travel-tech.
• Szybki i zdalny proces.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy

Connectis_