Praca w miastach:Praca IT Warszawa•Praca IT Kraków•Praca IT Wrocław•Praca IT Szczecin•Praca IT Poznań•Praca IT Lublin•Praca IT Katowice•Praca IT Bydgoszcz•Praca IT Łódź•Praca IT Białystok•Praca IT Toruń•Praca IT Gdańsk
Stanowiska:Grafik komputerowy praca•Tester gier praca•Programista praca•Tester oprogramowania praca•Frontend Developer praca•Data scientist praca•Tester manualny praca•Tester praca•Analytics praca•Tester aplikacji praca•Programista java praca•Web developer praca
Technologie i narzędzia:Python praca•Cyberbezpieczeństwo praca•Java praca•Bazy danych praca•Cisco praca•C++ praca•Javascript praca•SQL praca•Business Intelligence praca•Delphi praca•Wordpress praca•Testowanie aplikacji praca•C# praca•PHP praca
Specjalizacje:Backend praca•Devops praca•Frontend praca•Full-stack praca•GameDev praca•Mobile praca•Embedded praca•Architecture praca•QA/Testing praca•Security praca•AI/ML praca•Big data science praca•Helpdesk praca•IT admin praca•Agile praca•Product Management praca•Project Management praca•UX/UI praca•Business analytics praca•SAP & ERP praca•System analytics praca•PO/PM praca•Scrum master praca•Analityka praca•Data analytics & BI praca
Podsumowanie oferty
(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)
Projekt dotyczy zarządzania procesami renewals i retencji w modelu subskrypcyjnym B2B. Wykorzystuje się narzędzia analityczne takie jak Power BI lub podobne do tworzenia raportów i dashboardów. Odpowiedzialność obejmuje zarządzanie i rozwój procesów odnowień, identyfikację ryzyka churnu, inicjowanie działań naprawczych, poprawę przewidywalności przychodów oraz współpracę z partnerami i zespołami wewnętrznymi. Wymagane min. 3 lata doświadczenia w obszarze Renewals / Customer Success / Revenue Operations. Oferta zawiera stałą premię, możliwość wpływu na obszar biznesowy, hybrydowy model pracy oraz benefity: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie nauki języków i karta sportowa.
od: 13 października 2026
do: 12 listopada 2026
brak widełekumowa o pracę (pełny etat)
Szczegóły wynagrodzenia
stała podstawa wynagrodzenia
stała premia (np. kwartalna, roczna)
Parametry oferty
poziom:expert
tryb pracy: hybrydowa
lokalizacja:Katowice, śląskie
Katowice, śląskie
Wymagania
Nasze wymagania
- min. 3 lata doświadczenia w obszarze Renewals, Customer Success, Revenue Operations lub sprzedaży subskrypcyjnej B2B,
- znajomość modeli subskrypcyjnych i współpracy partnerskiej,
- doświadczenie w projektowaniu i usprawnianiu procesów,
- bardzo dobre umiejętności analityczne (Power BI lub podobne narzędzia),
- język angielski na poziomie min. B2.
Mile widziane
- Doświadczenie w obszarze odnowień, retencji lub Customer Success.
- Doświadczenie w średniej wielkości organizacji technologicznej, obejmujące samodzielne tworzenie i rozwijanie procesów.
Twój zakres obowiązków
- zarządzanie i rozwój procesów renewalowych w organizacji oraz sieci partnerów,
- analiza danych oraz identyfikacja ryzyka utraty klientów i przychodów,
- wdrażanie działań zwiększających retencję oraz przewidywalność przychodów,
- analiza przyczyn churnu i inicjowanie działań naprawczych,
- tworzenie raportów i dashboardów wspierających decyzje biznesowe,
- współpraca z partnerami oraz zespołami wewnętrznymi.
Co zyskasz, aplikując na oferty Antal?
Jeśli Twoja aplikacja wzbudzi zainteresowanie konsultanta Antal, otrzymasz wsparcie na każdym etapie procesu rekrutacyjnego. Konsultant, który zna Twoją branżę, będzie utrzymywał z Tobą stały kontakt, pomoże Ci przygotować się do rozmów kwalifikacyjnych oraz zadba o jakość całego procesu, w którym bierzesz udział.
To oferujemy
- Realny wpływ na strategiczny obszar biznesowy organizacji.
- Dużą samodzielność i możliwość wdrażania własnych pomysłów.
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę lub współpracę B2B.
- Hybrydowy model pracy.
- Prywatną opiekę medyczną, kartę sportową oraz dofinansowanie nauki języków.
- Możliwość rozwoju wraz z rozbudową obszaru, który w przyszłości może przekształcić się w formalny zespół.
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
Rekrutujemy dla
lidera w branży cyberbezpieczeństwa i rozwiązań IT
Antal Sales & Marketing
Antal Sales & Marketing to zespół specjalistów odpowiedzialnych za rekrutację w obszarze sprzedaży, marketingu i operacji. Podejmowane projekty dotyczą stanowisk na poziomie menedżerskim oraz dyrektorskim w regionie Europy Środkowej i Wschodniej.
Dzięki wieloletniemu doświadczeniu, znajomości rynku oraz najnowszych branżowych trendów dywizja Antal Sales & Marketing zapewnia kompleksową obsługę procesu rekrutacyjnego. Zespół konsultantów jest odpowiedzialny za procesy rekrutacyjne z branży: FMCG, Retail, TSL, Agriculture, Technical, Media, czy Business Development.
Renewal & Commercial Process Manager (K/M)
Zgłaszam się do:
Antal Sales & Marketing
Katowice, śląskie
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.
Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.
Tak pracodawca przetwarza Twoje dane
Informujemy, że administratorem danych jest Antal Sp. z o.o. z siedzibą w Warszawie, ul. Puławska 2, (dalej jako "administrator"). Masz prawo do żądania dostępu do swoich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, a także prawo do przenoszenia danych oraz wniesienia skargi do organu nadzorczego. Dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji. Podanie danych w zakresie wynikającym z ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy jest obowiązkowe. W pozostałym zakresie podanie danych jest dobrowolne. Odmowa podania danych obowiązkowych może skutkować brakiem możliwości przeprowadzenia procesu rekrutacji. Administrator przetwarza dane obowiązkowe na podstawie ciążącego na nim obowiązku prawnego, zaś w zakresie danych dodatkowych podstawą przetwarzania jest zgoda. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu zakończenia postępowania rekrutacyjnego i przez okres możliwości dochodzenia ewentualnych roszczeń, a w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych postępowaniach rekrutacyjnych - do czasu wycofania tej zgody. Zgoda na przetwarzanie danych osobowych może zostać wycofana w dowolnym momencie. Odbiorcą danych jest serwis pracuj.pl oraz inne podmioty, którym powierzyliśmy przetwarzanie danych w związku z rekrutacją.
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
Brakuje Ci informacji?
- Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
- Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
- Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.