Scrum Master

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia zawodowego w obszarze IT.
• Minimum 3 lata doświadczenia na stanowisku Scrum Mastera lub na podobnym stanowisku.
• Bardzo dobra znajomość zasad, technik i praktyk Scrum oraz praktyczne doświadczenie w zarządzaniu procesem Scrum.
• Doświadczenie w estymacji i planowaniu iteracyjnego oraz przyrostowego rozwoju oprogramowania.
• Znajomość innych podejść zwinnych, takich jak Kanban i XP.
• Doświadczenie w prowadzeniu ceremonii Scrumowych oraz umiejętność przedstawienia przykładów zrealizowanych projektów.
• Doświadczenie w roli lidera zespołu.
• Wdrożenie co najmniej 3 usprawnień w organizacji pracy zespołu w ciągu ostatnich 12 miesięcy.
• Umiejętność rozumienia kontekstu biznesowego i celów realizowanych zadań.
• Wysoko rozwinięte umiejętności komunikacyjne, przywódcze, mentoringowe oraz rozwiązywania konfliktów.
• Znajomość języka angielskiego na poziomie minimum B2.
• Wykształcenie wyższe na poziomie licencjackim lub inżynierskim. Kierunek informatyczny nie jest wymagany.
• Co najmniej jeden certyfikat Scrum Mastera lub równoważny certyfikat uznawany międzynarodowo.

Twój zakres obowiązków

• Prowadzenie spotkań zespołu Scrumowego oraz facylitacja retrospektyw.
• Wspieranie członków zespołu w podejmowaniu decyzji, rozwiązywaniu konfliktów i rozwijaniu samoorganizacji.
• Coaching zespołu oraz wspieranie procesu uczenia się i ciągłego doskonalenia.
• Pomoc w identyfikowaniu i usuwaniu przeszkód utrudniających realizację zadań.
• Wspieranie zespołu developerskiego i Product Ownera w godzeniu potrzeb związanych z jakością techniczną oraz realizacją celów biznesowych.
• Współpraca z Product Ownerem przy optymalizacji Product Backlogu, dzieleniu User Stories, ustalaniu priorytetów i planowaniu wydań.
• Wspieranie komunikacji między zespołem Scrumowym a pozostałymi interesariuszami.
• Usprawnianie procesów inżynieryjnych oraz organizacji pracy zespołu.
• Monitorowanie i doskonalenie sposobu pracy zespołu z wykorzystaniem metryk, wykresów i narzędzi Scrumowych.
• Inicjowanie i wdrażanie zmian zwiększających produktywność zespołu.
• Wspieranie interesariuszy we wdrażaniu i stosowaniu zasad Scrum.

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

To oferujemy

• Udział w projekcie IT, w którym wykorzystasz swoje doświadczenie w pracy z metodykami zwinnymi.
• Możliwość realnego wpływu na organizację pracy zespołu i wdrażanie usprawnień.
• Współpracę z zespołem developerskim, Product Ownerem i innymi interesariuszami.
• Pakiet benefitów.
• Pracę zdalną (near-site) – biuro w Warszawie.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne

Etapy rekrutacji

• 1.
  Rozmowa z rekruterem ok. 15 min
• 2.
  Spotkanie rekrutacyjne z klientem ok. 60 min

IT CONNECT Sp. z o.o. Sp. k.