Praca w miastach:Praca IT Warszawa•Praca IT Kraków•Praca IT Wrocław•Praca IT Szczecin•Praca IT Poznań•Praca IT Lublin•Praca IT Katowice•Praca IT Bydgoszcz•Praca IT Łódź•Praca IT Białystok•Praca IT Toruń•Praca IT Gdańsk
Stanowiska:Grafik komputerowy praca•Tester gier praca•Programista praca•Tester oprogramowania praca•Frontend Developer praca•Data scientist praca•Tester manualny praca•Tester praca•Analytics praca•Tester aplikacji praca•Programista java praca•Web developer praca
Technologie i narzędzia:Python praca•Cyberbezpieczeństwo praca•Java praca•Bazy danych praca•Cisco praca•C++ praca•Javascript praca•SQL praca•Business Intelligence praca•Delphi praca•Wordpress praca•Testowanie aplikacji praca•C# praca•PHP praca
Specjalizacje:Backend praca•Devops praca•Frontend praca•Full-stack praca•GameDev praca•Mobile praca•Embedded praca•Architecture praca•QA/Testing praca•Security praca•AI/ML praca•Big data science praca•Helpdesk praca•IT admin praca•Agile praca•Product Management praca•Project Management praca•UX/UI praca•Business analytics praca•SAP & ERP praca•System analytics praca•PO/PM praca•Scrum master praca•Analityka praca•Data analytics & BI praca
Podsumowanie oferty
(Podsumowanie wygenerowane przez AI na bazie pełnej treści ogłoszenia rekrutacyjnego)
Oferta dotyczy rozwijania architektury systemowej i projektowania rozwiązań opartych na SharePoint oraz .NET Core. Praca obejmuje zarządzanie zespołami deweloperskimi, optymalizację wydajności i bezpieczeństwa, a także tworzenie Custom Solutions, SDK i Workflow. Wymaga doświadczenia w JavaScript, TypeScript, React, Microsoft SQL Server, Azure DevOps i pracy z REST API. Zapewniona jest możliwość pracy zdalnej oraz długoterminowa współpraca.
od: 8 lipca 2026
do: 7 sierpnia 2026
130 - 140 złnetto (+ VAT)/ mies.kontrakt B2B (pełny etat)
Szczegóły wynagrodzenia
stała podstawa wynagrodzenia
Parametry oferty
poziom:mid • senior
tryb pracy: hybrydowa
lokalizacja:Warszawa, mazowieckie
Warszawa, mazowieckie
Wymagania
Technologie wymagane
SharePoint
.NET Core
Nasze wymagania
- Min. 4-letnie doświadczenie zawodowe w branży IT
- Minimum 2 lata doświadczenia jako Full-stack/Developer SharePoint
- Umiejętność tworzenia Custom Solutions, SDK, Workflow, Timer Jobs, Features
- Doświadczenie w tworzeniu aplikacji z wykorzystaniem Microsoft .NET / .NET Core
- Doświadczenie z Microsoft SQL Server (w tym znajomość T-SQL)
- Znajomość Azure DevOps Pipelines
- Doświadczenie w pracy z usługami sieciowymi (Web Services), REST API oraz HTTP API
- Znajomość HTML i CSS (w tym Responsive Web Design), JavaScript, TypeScript (m.in. arrow functions, destructuring) oraz biblioteki React
- Doświadczenie w pełnym cyklu życia oprogramowania (SDLC)
- Znajomość projektowania systemów klasy enterprise (UML, architektura wielowarstwowa)
- Doświadczenie w pracy w Scrum i prowadzeniu zespołów technicznych
- Umiejętność tworzenia dokumentacji technicznej
- Umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów
- Język angielski: min. B2
- Wykształcenie wyższe informatyczne
- Certyfikat z obszaru software development
Twój zakres obowiązków
- Projektowanie i rozwój architektury oraz rozwiązań systemowych
- Prowadzenie zespołów deweloperskich i wyznaczanie standardów wytwarzania oprogramowania
- Analiza wymagań biznesowych oraz projektowanie rozwiązań technicznych
- Optymalizacja oprogramowania pod kątem wydajności, bezpieczeństwa i jakości
- Szacowanie pracochłonności oraz planowanie realizacji zadań
- Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji technicznej
- Zarządzanie konfiguracją, wersjonowaniem i wdrożeniami
- Udział w analizie wymagań, testowaniu, zapewnieniu jakości i zarządzaniu zmianą
- Tworzenie prototypów, narzędzi testowych oraz wsparcie II i III linii
- Monitorowanie jakości oprogramowania i analiza metryk w celu ciągłego doskonalenia
Tak organizujemy naszą pracę
Tak pracujemy
wewnątrz organizacjikoncentrujesz się na jednym projekciemasz wpływ na produkt
Skład zespołu
fullstack developer
Takie dajemy możliwości rozwoju
- wymiana wiedzy technicznej w firmie
To oferujemy
- Długoterminowa współpraca
- Możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
- Atmosfera otwartości i współpracy w zgranym zespole
- Otwartość na inicjatywy pracowników
Benefity
- możliwość pracy zdalnej
Etapy rekrutacji
- 1.Rozmowa z 4 IT Solutions
- 2.Zdalna rozmowa techniczna z osobami z zespołu Klienta
4IT SOLUTIONS sp. z o.o.
4IT Solutions działa na polskim rynku od 2014 roku. Naszym core businessem jest rekrutacja konsultantów IT. Dostarczamy usługi specjalistów IT, którzy wspierają zespół klienta długoterminowo lub na czas realizacji danego projektu. W zależności od projektu oferujemy zatrudnienie bezpośrednio u Klienta lub umowę typu body-leasing.
W 4IT Solutions wierzymy, że trzon firmy tworzą nasi pracownicy. Wysoka jakość usług i sukces naszych klientów zależy od nich. Nasz zespół to grupa zgranych ludzi reprezentująca najwyższe standardy etyki biznesu. Wierzymy w długotrwałe relacje z klientami, które budujemy dzięki dostarczaniu usług najwyższej jakości. Naszym kluczem do sukcesu są proste procesy, brak komplikacji i automatyzacja.
Tak się u nas pracuje
SharePoint Developer
130–140 zł / mies. (B2B)
Zgłaszam się do:
4IT SOLUTIONS sp. z o.o.
Warszawa, mazowieckie
Pracodawca zbiera zgłoszenia przez swój system.
Przejdziesz na zewnętrzny formularz.
Klikając w przycisk „Aplikuj” potwierdzasz, że zapoznałeś(‑łaś) się i akceptujesz Regulamin serwisu.
Tak pracodawca przetwarza Twoje dane
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez 4IT SOLUTIONS sp. z o.o. z siedzibą w: Aleje Jerozolimskie 200/315, 02-486 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: [email protected].
This site is protected by reCAPTCHA and the Google Privacy Policy and Terms of Service apply.
Brakuje Ci informacji?
- Upewnij się, że w treści nie ma tego, czego szukasz.
- Zadaj pytanie, jeśli potrzebujesz więcej szczegółów dotyczących powyższej oferty.
- Przekażemy Twoje pytanie do pracodawcy i postaramy się dostarczyć odpowiedź w ciągu 3 dni roboczych.