Software Team Leader (Python)

Nasze wymagania

• masz minimum 3 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem developerskim,
• posiadasz minimum 5 lat doświadczenia w backend development z wykorzystaniem Pythona,
• bardzo dobrze znasz zagadnienia związane z TCP/IP, HTTP/S, SSH oraz RDP,
• masz praktyczne doświadczenie w obszarze cybersecurity, w tym Zero Trust, IAM oraz szyfrowania,
• projektowałeś i rozwijałeś systemy rozproszone oraz rozwiązania o wysokiej dostępności,
• masz doświadczenie z systemami przetwarzającymi dane lub ruch w czasie rzeczywistym,
• potrafisz wspierać zespół w podejmowaniu decyzji technicznych oraz rozwijać kompetencje innych inżynierów,
• korzystasz z narzędzi AI wspierających development (np. Cursor, Claude),
• swobodnie współpracujesz z zespołami produktowymi i technicznymi.

Mile widziane

• znajomość Angular lub React,
• doświadczenie z rozwiązaniami cloud-native (AWS, Azure lub GCP), Docker oraz Kubernetes,
• doświadczenie w obszarze cybersecurity, w szczególności VPN, ZTNA oraz IAM,
• doświadczenie w projektach związanych z infrastrukturą krytyczną lub systemami o wysokich wymaganiach bezpieczeństwa.

Twój zakres obowiązków

• projekt z obszaru cybersecurity, związany z rozwojem platformy Secure Remote Access dla infrastruktury krytycznej,
• zarządzanie zespołem developerskim oraz budowanie kultury ownership, security-first i CI/CD,
• rozwój i projektowanie funkcjonalności związanych z bezpiecznym dostępem do środowisk IT oraz OT,
• projektowanie i rozwój architektury gateway/proxy dla systemów o wysokiej dostępności i dużej skali,
• wdrażanie rozwiązań opartych o Zero Trust oraz rozwój monitoringu i bezpieczeństwa sesji,
• mentoring i wspieranie rozwoju zespołu developerskiego,
• realny wpływ na architekturę oraz kierunek rozwoju produktu,
• 100% praca zdalna,
• stawka do 180 zł/h (B2B) w zależności od doświadczenia.

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• Continuous Deployment
• Continuous Integration
• DevOps

To oferujemy

• stabilną współpracę i różnorodne projekty (Software, Embedded, Data, Cloud Services),
• możliwość rozwoju kompetencji jako Ambasador Scalo - doskonal skille techniczne i presalesowe w społeczności naszych ekspertów, wpływaj na rozwój organizacji, wspieraj innych,
• przestrzeń do budowania marki osobistej - twórz wartościowe treści, dziel się wiedzą i doświadczeniem, występuj jako prelegent na wydarzeniach (np. ProMeet),
• prywatną opiekę medyczną - Luxmed,
• kafeteryjny system benefitów - Motivizer,
• dostęp do karty Multisport,
• program poleceń pracowniczych z nagrodami,
• integracje i wydarzenia firmowe.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• ubezpieczenie na życie
• spotkania integracyjne
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji

• 1.
  rozmowa rekrutacyjna - do 30 min.
• 2.
  rozmowa techniczna - ok. 1 godz.

Scalo Sp. z o.o.