Specjalista / Specjalistka ds. jakości oprogramowania (Dynamics 365)

Nasze wymagania

• Minimum 2-letnie doświadczenie w testowaniu oprogramowania.
• Praktyczna znajomość Microsoft Dynamics CRM/Dynamics 365
• Doświadczenie w pracy przy projektach dla branży energetycznej lub znajomość procesów biznesowych tej branży.
• Znajomość procesów testowania i cyklu życia oprogramowania.
• Umiejętność tworzenia dokumentacji testowej.
• Znajomość SQL na poziomie umożliwiającym analizę danych.
• Wykształcenie wyższe techniczne będzie dodatkowym atutem.
• Umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
• Samodzielność, dokładność i dobra organizacja pracy.
• Umiejętność pracy zespołowej i komunikatywność.

Mile widziane

• Znajomość narzędzi: Redmine, Jira. Testlink.
• Certyfikat ISTQB.
• Doświadczenie w automatyzacji testów.
• Doświadczenie we współpracy z klientem biznesowym.
• Podstawowa znajomość języka C#.

Twój zakres obowiązków

• Planowanie i realizacja testów manualnych aplikacji.
• Tworzenie przypadków testowych oraz scenariuszy testowych.
• Weryfikacja jakości dostarczanego oprogramowania.
• Raportowanie błędów oraz dokumentowanie wyników testów.
• Współpraca z programistami, analitykami i zespołem projektowym.
• Udział w analizie wymagań oraz odbiorach funkcjonalności.
• Dbałość o terminową i rzetelną realizację powierzonych zadań.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• dokumentacja
• narzędzia do trackowania zadań
• środowiska testowe
• testy manualne

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o preferowaną formę współpracy.
• Atrakcyjne wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności.
• Udział w interesujących projektach dla branży energetycznej.
• Możliwość rozwoju zawodowego i zdobywania nowych kompetencji.
• Elastyczne godziny pracy.
• Przyjazną atmosferę i bezpośrednią współpracę z doświadczonym zespołem.
• Benefity pozapłacowe, m. in. opiekę medyczną, kartę MultiSport oraz ubezpieczenie grupowe.

Takie dajemy możliwości rozwoju

• branżowe platformy e-learningowe
• budżet rozwojowy
• czas na rozwój Twoich pomysłów
• szkolenia wewnątrzfirmowe
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

Benefity

• dofinansowanie szkoleń i kursów
• spotkania integracyjne
• parking dla pracowników
• pikniki rodzinne

Etapy rekrutacji

• 1.
  Krótka rozmowa telefoniczna
• 2.
  Weryfikacja techniczna
• 3.
  Rozmowa końcowa

X-Code Sp. z o.o