T Business - Delivery Project Manager

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie projektami wdrożeń usług i produktów ICT dla Klientów biznesowych,
• Wdrażanymi produktami będą: sieci transmisji danych w tym SD-X, usługi data center i cloud, usługi głosowe, rozwiązania cyber security, modern workplace oraz usługi integratorskie
• Prowadzenie od kilku do kilkudziesięciu jednoczesnych wdrożeń, zależnie od wielkości i wartości projektu
• Dbanie o terminowość i realizację projektów w założonych kosztach i jakości
• Dekompozycja projektu do zadań, tworzenie ich harmonogramu, delegacja zleceń, monitorowanie i rozliczanie ze zleconych prac
• Współpraca z Klientem, opiekunami handlowymi, zespołami technicznymi T-Mobile, czy dostawcami zewnętrznymi
• Zarządzanie ryzykiem w projektach oraz minimalizacja ich negatywnego wpływu
• Utrzymywanie dokumentacji projektowej oraz raportowanie postępów

Nasze wymagania

• Posiadanie wiedzy i umiejętności z zakresu zarządzania projektami: zakresem, czasem, kosztami, interesariuszami, jakością, zasobami ludzkimi, komunikacją, ryzykiem, zamówieniami, w jednej z uznanych metodologii - Prince2, PMI itp.
• Doświadczenie w wykorzystywaniu narzędzi, które dają metodyki PM w zarządzaniu powierzonymi przedsięwzięciami.
• Posiadania ogólnej wiedzy z dziedziny usług ICT – usług transmisji danych, data center, integracji IT, Cybersecurity itp.
• Inicjowanie i samodzielnego prowadzenia spotkań projektowych w sposób efektywny z udziałem osób na wszystkich poziomach organizacyjnych, zarówno wewnątrz firmy, jak i u Klienta.
• Kreatywność w rozwiązywaniu napotkanych kłopotów.
• Prawo jazdy kat. B.
• Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca komunikację oraz tworzenie dokumentów i prezentacji.

Mile widziane

• Certyfikacja z zakresu zarządzania projektami Prince 2, PMI, itp.
• Doświadczenia w prowadzeniu odpowiedniej komunikacji z udziałowcami będącymi na wysokich stanowiskach.
• Umiejętności negocjowania i wypracowania niesztampowych uzgodnień projektowych.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• służbowy telefon do użytku prywatnego
• brak dress code’u
• parking dla pracowników
• program rekomendacji pracowników
• inicjatywy dobroczynne

Etapy rekrutacji

• 1.
  Wyślij swoje CV
• 2.
  Spotkaj się z przyszłym liderem/ liderką zespołu :)
• 3.
  Witaj w T-Mobile :)

T-Mobile