Technical Project Manager

Nasze wymagania

• jesteś pasjonatką/em nowych technologii,
• masz co najmniej 2 lata doświadczenia w projektach z zakresu wytwarzania oprogramowania i czujesz się na siłach, żeby działać samodzielnie,
• jesteś absolwentką/em Informatyki, Robotyki, Telekomunikacji lub innego równoważnego kierunku technicznego,
• biegle mówisz po angielsku (C1) i nie przeraża Cię wizja rozmowy z klientami zewnętrznymi (także na tematy techniczne),
• miałeś/aś okazję zarządzać zespołem programistów wykorzystując metodyki Agile,
• rozumiesz cykl życia oprogramowania (byłeś/aś kiedyś w roli developera),
• świetnie zarządzasz czasem i priorytetami,
• dbasz o detale i nie boisz się wyzwań.

Mile widziane

• szczególnie: doświadczenie w branży medycznej
• certyfikat AgilePM/PSM,
• doświadczenie w zarządzaniu outsourcingiem nearshoringowym lub/i w zakresie freelancingu online,
• doświadczenie w pracy ze Slackiem, Jirą czy Google Workspace,
• miałeś/aś okazję pracować przy mikrokontrolerach, aplikacjach mobilnych, embedded development lub IoT.

Twój zakres obowiązków

• regularne komunikowanie się z biznesem w celu zrozumienia wymagań,
• planowanie i koordynacja wszystkich aspektów projektu od inicjacji po realizację,
• opracowywanie kosztorysów projektów i ofert,
• nadzorowanie harmonogramów i budżetów,
• zarządzanie czasem i możliwościami zespołu, a także ryzykiem projektowym, problemami i postępem działań.

Tak organizujemy naszą pracę

Tak pracujemy nad projektem

• wzorce projektowe

Takie dajemy możliwości rozwoju

• szkolenia wewnątrzfirmowe
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

To oferujemy

• atrakcyjne wynagrodzenie,
• prywatne ubezpieczenie zdrowotne,
• dofinansowanie do karty Multisport,
• dofinansowanie do lekcji angielskiego,
• flexitime- zaczynamy między 7:00 a 9:45,
• 200 zł na księgowego przy umowie B2B,
• darmowe parkowanie lub miejsce dla rowerów i prysznic, jeśli lubisz przesiąść się na dwa kółka,
• atrakcyjny program referencyjny,
• środowisko wolne od tytoniu,
• brak dress-codu,
• owoce w biurze, a dla równowagi…pizza w każdy czwartek,
• 1 raz w roku wspólny wyjazd za miasto - dalej wspominamy letni spływ kajakowy…

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• elastyczny czas pracy
• owoce
• spotkania integracyjne
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• parking dla pracowników
• program rekomendacji pracowników
• możliwość uzyskania uprawnień
• inicjatywy dobroczynne
• 200 zł na sfinansowanie księgowego
• miejsce dla rowerów i prysznic

Etapy rekrutacji

• 1.
  Provide answers to our questionnaire
• 2.
  Short screening interview (30 minutes)
• 3.
  HR interview (1,5-2h) on-site
• 4.
  Lunch with Management (1h-1,5h)
• 5.
  Verbal offer + Contract Review
• 6.
  Reference check
• 7.
  Welcome to WizzDev!!!

WizzDev Prosta Spółka Akcyjna