Tester / Testerka IT - Testy manualne / automatyczne oprogramowania webowego

Nasze wymagania

• Doświadczenie na podobnym stanowisku (minimum 2-3 lata).
• Bardzo dobre zrozumienie zasad działania stron WWW, sklepów e-commerce i systemów webowych.
• Podstawowa znajomość HTML, CSS oraz biegłość w korzystaniu z DevTools w przeglądarce.
• Znajomość pojęć: formularz, walidacja, sesje, cookies, cache, responsywność, API, statusy HTTP.
• Znajomości przeprowadzania testów ze szczególnym uwzględnieniem bezpieczeństwa i badania odporności aplikacji na zagrożenia cybernetyczne - np. OWASP 10
• Zdolność analitycznego myślenia, wyłapywania nieoczywistych błędów i precyzyjnego ich opisywania dla osób technicznych i nietechnicznych.
• Samodzielność, dokładność, cierpliwość i świetna organizacja pracy (praca z procedurami i checklistami).
• Komunikatywność i gotowość do wsparcia klientów w obsłudze systemów.
• Otwartość na wykorzystywanie narzędzi AI w codziennej pracy testerskiej.
• Automatyzacja: Podstawowa znajomość Cypress, Playwright, Selenium lub pokrewnych narzędzi oraz umiejętność napisania prostego testu E2E (np. ścieżka logowania czy zakupowa).

Mile widziane

• Kwestie techniczne: Podstawy JavaScript/TypeScript, rozumienie selektorów CSS, znajomość SQL, REST API oraz systemu Git.
• Doświadczenie: Praca z systemami CMS (np. WordPress/WooCommerce), SaaS lub testowanie złożonych paneli administracyjnych.

Twój zakres obowiązków

• Testowanie projektów webowych: Strony, sklepy internetowe i aplikacje pod kątem logiki biznesowej (koszyki, płatności, formularze) oraz zgodności z makietami i standardami UX.
• Raportowanie i weryfikacja: Zgłaszanie błędów w systemie ticketowym w jasny, ustrukturyzowany sposób oraz przeprowadzanie retestów i testów regresji.
• Procesy wdrożeniowe: Przygotowywanie checklist, udział w planowaniu wdrożeń oraz wykonywanie testów przed- i powdrożeniowych na produkcji.
• Zapewnienie jakości (QA): Realizacja procedur zapewniających jakość oddawanego projektu, w tym kontrola zgodności z ustaleniami, dokumentacją i standardami zespołu.
• Dokumentacja: Tworzenie oraz aktualizacja scenariuszy testowych i procedur jakościowych.
• Współpraca i edukacja: Bliska praca z programistami i PM-ami oraz prowadzenie prostych szkoleń z obsługi CMS dla klientów (wraz z tworzeniem instrukcji).

O projekcie

Tak organizujemy naszą pracę

Prosty proces rekrutacji

To oferujemy

• Staniesz się istotną częścią naszego zespołu - nasi pracownicy zostają z nami przez wiele lat.
• Możliwość rozwoju w ścieżce programisty / administratora / cyberbezpieczeństwa – jesteśmy otwarci na wszelkie kreatywne inicjatywy i pomysły.
• Pracę w młodym zespole i przyjaznej atmosferze.
• Prywatna opieka medyczna.
• Brak dress code’u.
• Elastyczny grafik pracy (Core hours 9-15)
• Wsparcie na etapie nauki i wdrożenia do pracy.
• Dobrze wyposażone stanowisko pracy i nowoczesne biuro w Rumi
• Imprezy integracyjne.
• Zakupy umilające pracę, świętowanie urodzin oraz prezenty świąteczne :)

Benefity

• prywatna opieka medyczna
• elastyczny czas pracy
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• paczki świąteczne
• świętowanie urodzin

Etapy rekrutacji

• 1.
  Przesłanie CV
• 2.
  Rozmowa z Właścicielem i Specjalistą ds. wsparcia klienta
• 3.
  Decyzja o zawiązaniu współpracy
• 4.
  Rozpoczęcie współpracy

ALFA BRAVO ARTUR BAZA BOGUMIŁ CENIAN s.c.