System Analyst (Discovery) (m/k/n)

Nasze wymagania

• 3–7+ lat doświadczenia w Business Analysis, Systems Analysis, IT Business Analysis, Process Analysis lub podobnej roli.
• Doświadczenie w zbieraniu i analizie wymagań, szczególnie w środowisku, w którym wymagania biznesowe muszą zostać przełożone na rozwiązania technologiczne.
• Systemowe podejście do analizy i umiejętność rozumienia, jak wymagania biznesowe przekładają się na aplikacje, procesy systemowe i integracje.
• Doświadczenie w tworzeniu dokumentacji gotowej do implementacji, np. functional specifications, system requirements, process flows, workflows, use cases, user stories lub podobnych artefaktów.
• Bardzo dobre umiejętności analizy i modelowania procesów, w tym doświadczenie z AS-IS / TO-BE, BPMN, UML lub podobnymi metodami.
• Umiejętność rozumienia i omawiania interakcji między systemami, przepływów danych, integracji, API oraz zależności aplikacyjnych.
• Bardzo dobre umiejętności analityczne i problem-solving oraz umiejętność identyfikowania luk, zależności, ryzyk, założeń i edge cases.
• Doświadczenie we współpracy z developerami, architektami, QA, Product oraz biznesem.
• Bardzo dobra organizacja pracy i dbałość o szczegóły, również przy prowadzeniu kilku inicjatyw Discovery jednocześnie.
• Doświadczenie z narzędziami takimi jak Jira, Confluence, SharePoint, Visio, Miro, ARIS lub podobnymi.
• Dobra znajomość Microsoft 365, szczególnie Excel i PowerPoint.
• Doświadczenie w tworzeniu trackerów, raportów, dashboardów lub innych praktycznych narzędzi wspierających podejmowanie decyzji będzie dodatkowym atutem.
• Biegła znajomość języka angielskiego jest niezbędna — angielski jest jedynym językiem komunikacji w zespole.

Twój zakres obowiązków

• Współpraca z interesariuszami biznesowymi z różnych funkcji i krajów w celu zrozumienia potrzeb, problemów i możliwości biznesowych.
• Prowadzenie i wspieranie warsztatów oraz sesji dotyczących zbierania i analizy wymagań.
• Analiza i modelowanie procesów obecnych oraz docelowych, w tym AS-IS / TO-BE.
• Przekładanie potrzeb biznesowych na jasne i uporządkowane wymagania funkcjonalne oraz systemowe.
• Analizowanie nie tylko wymagań funkcjonalnych, ale również tego, jak dane wymaganie powinno zostać przełożone na aplikacje, systemy, integracje, przepływy danych i workflow użytkownika.
• Identyfikowanie zależności między systemami, punktów integracji, wymagań dotyczących danych, założeń, ograniczeń i potencjalnych ryzyk.
• Ścisła współpraca z zespołami Product, Technology, Architecture, Operations i innymi interesariuszami w celu weryfikacji wymagań i proponowanych rozwiązań.
• Tworzenie dokumentacji Discovery gotowej do wykorzystania przez zespoły implementacyjne, w tym map procesów, workflow, wymagań, specyfikacji funkcjonalnych, przepływów systemowych i innych artefaktów.
• Wspieranie oceny inicjatyw i określanie, czy są one wystarczająco dobrze zdefiniowane i dojrzałe, aby przejść do fazy realizacji.
• Identyfikowanie na wczesnym etapie luk, niejasności, zależności, ryzyk, założeń i edge cases.
• Tworzenie i utrzymywanie praktycznych narzędzi, template'ów, trackerów, dokumentacji i raportowania wspierających proces Discovery i podejmowanie decyzji.
• Dbanie o uporządkowaną dokumentację działań Discovery, podjętych decyzji, założeń i ustaleń.
• Wspieranie przekazania inicjatywy z Discovery do fazy implementacji oraz współpraca z zespołami delivery w przypadku konieczności doprecyzowania wymagań.

O projekcie

Doświadczenie domenowe

• Szczególnie cenimy doświadczenie w financial services, FinTech, technologii lub business process services.
• Doświadczenie w Capital Markets będzie dużym atutem. Szczególnie interesujące będzie doświadczenie w obszarach takich jak trading, securities, brokerage, investment banking, market operations lub powiązane procesy finansowe.
• Doświadczenie w obszarze Payments również będzie bardzo wartościowe.
• Szukamy przede wszystkim osób, które łączą znajomość biznesu/finansów z mocnymi umiejętnościami analizy systemowej i technologicznej.

To oferujemy

• Praca zdalna,
• stawka: 130-160 plnh

Etapy rekrutacji

• 1.
  CV
• 2.
  Introductory interview
• 3.
  Technical interview

UPVANTA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ